総括して、リモートワークは、時間・場所に対する自由度の高さが大きなメリットと言えますね。いわゆる、ワークライフバランスが叶えやすい環境と言えます。

リモート環境では、対面で会えない分、より繊細で行き届いたコミュニケーション力が必要となります。例えば、『仲間とワイワイ楽しく働きたい』など、仕事に人間関係を強く求める方には、フルリモート環境は合わないかもしれません。

では、リモート環境だからこそ、求められるスキルというのは何でしょうか？

ITと一口に言っても、IT業界は広大で、様々な分野に細分されます。確かに、「フロントエンドエンジニア」や「開発サイド」と呼ばれる領域は、数字に強い理系分野であり、未経験からの挑戦は難しいかもしれません…。
ですが、「バックエンドエンジニア」「インフラサイド」と呼ばれる領域では、いくつかの条件をクリアすれば、文系未経験の方でもチャレンジできる分野があることをご存じでしょうか。

IT分野は拡大の一途をたどっていますから、これからもしばらく人材不足が続く予定です。それはつまり、未経験からでも参入ができる！ということに繋がります。

勿論、IT業界である以上は、上記に挙げたスキル・適性が不可欠であり、向き不向きがあるのは事実です。　直ぐに完全在宅（フルリモート）環境や、フリーランスを叶えるのは難しいでしょう…。

それでも、しっかり経験を積めば、2～3年程でリモート環境なり、フリーランスなり、ワークライフバランスを重視した働き方を叶えられる可能性が他業種に比べ格段に高いだけでなく、業界の平均収入も他業種に比べて高い傾向にあります。

もしも、IT業界が合わなくて、例えば、1年程で転職することになったとしても、1度でもIT業界を経験し、一定のITリテラシーを得た方は、どの業界でも採用時に重宝される傾向があり、経験がキャリアに活かしやすいという特徴があります。

是非、ワークライフバランスを叶える為、リモート環境で働く為、IT業界にチャレンジしてみるのはいかがでしょうか！

きっとそのチャレンジの先にご自身の理想の働き方が待っていることと思います！

④その他の選択肢

では、IT業界以外では、リモート環境での就労にチャレンジするのは難しいのでしょうか？
決してそうゆうことではありません。

もう一つの方法として皆さまに、おススメしたいのが、
「コロナ禍でリモートへ移行した実勢のある業界をメインに探す方法」です。

国境が閉じ、海外だけでなく、国内での移動もままならない状況で、多くの企業がリモートへの移行を行いました。

例：

ワーホリ協会では、留学経験者向けのキャリアサポートを行っています。IT業界であれ、その他の業界であれ、ご自身の理想の働き方をあきらめずに、リモート環境での仕事を目指したい！という方は、いつでも協会にご相談をお待ちしています。

一緒に貴方にとっての最高の将来を考え、つかみ取りましょう＾＾

ワーホリ協会のキャリアカウンセリングを無料で予約☆彡

留学は多くの方にとって、個人的な成長と国際的な視野を広げる素晴らしい経験です。しかし、留学から帰国後には新たな挑戦が待っています。新しい環境での再スタートは不安があり、これらの挑戦をキャリアに活かす方法について、お伝えしていきます。

＜目次＞

・留学経験をキャリアに活かす5つの方法は？

 ・留学から帰国後のカルチャーショック

留学先で過ごした時間が長ければ長いほど、帰国後のカルチャーショックは深刻なものになることがあります。海外で働くことで、待遇面、給与面、価値観など日本で働いている時より良いと感じる方が多いです。そこで自分は『海外に合っている！日本ではもう働けない』となる方が多くなる要因はそこにあります。

これに対処するために、

カルチャーショックを共有

同じ経験をした留学仲間や友人と感情を共有し、お互いにサポートを提供しましょう。

帰国前からの準備

帰国前にカウンセリングやリバースカルチャーショックについての情報を収集し、心の準備をしておくことが大切です。

・言語スキルの維持と向上

留学で磨かれた言語スキルは貴重な資産です。帰国後も積極的にその言語を使用し、ボランティア活動や言語交換などを通じてスキルを向上させ、国際的なビジネスでの競争力を高めましょう。

例えば、会話をし続けるために、言語クラスの参加や会話パートナーを見つける

・留学仲間とのネットワークの活用

留学中に知り合った友人や仲間は、国際的なネットワークを構築する貴重なリソースです。友人と連絡を取り、国際的なプロジェクトや仕事の記載を共有しましょう。

ソーシャルメディアを活用

プロフェッショナルなネットワーキングサイトで留学仲間とつながり、国際的な機会を探しましょう。

国際的なカンファレンスやセミナーへの参加

留学仲間と共に国際的なイベントに参加し、新しいコネクションを築いてみましょう。

・留学経験を履歴書に反映

履歴書や職務経歴書に留学経験をしっかりと記載しましょう。

留学で得たスキルを強調

問題解決能力、適応力、異文化コミュニケーションのスキルを具体的な事例とともに示しましょう。

留学経験を強みに変える

留学はあなたを個性的な候補者として位置づけます。強みを協会のカウンセリングを利用し、一緒に探しましょう。

・自己啓発と学習

留学から帰国後は、新しいスキルを習得する機会が広がります。新たなキャリアパスに向けて必要なスキルや資格を獲得するための計画を立てましょう。

継続的な学習

オンラインコースや研修プログラムを活用し、キャリアに必要なスキルを磨きましょう。

キャリアの方向性を再評価

留学から帰国後、自分のキャリア目標や関心を再評価し、新たなキャリアパスを探求することもお勧めします。

留学から帰国後の挑戦は、キャリアにおける成長と成功につながる機会です。留学を通じて得た洞察や経験を活かし、将来のキャリアに向けて自信を持って前進しましょう。新たな環境での経験や異文化の理解は、あなたのキャリアアップに繋がるでしょう！

よろしければ協会のスタッフと帰国後のキャリアについて相談しませんか？

≪キャリアカウンセリングのご予約はこちらより≫

※キャリアカウンセリングはワーホリ協会のメンバー限定サポート内容です。

≪メンバー登録の詳細はこちらより≫

＜おすすめ記事＞

・キャリアカウンセリングって何を話すの？【キャリアコラム#29】

・「自己分析」で、やりたい仕事を見つけよう！【キャリアコラム#56】

・海外経験者が得られるキャリアカウンセリングの効果【キャリアコラム＃54】

▼日本ワーキング・ホリデー協会のキャリアサポート

当協会では今後も、ワーホリ・留学の経験を存分に生かせる就職サポートや、ご渡航検討中のみなさま向けのご案内を行ってまいります。

最新の求人情報にも、ぜひご注目ください。

急速なグローバル化やインバウンドの増大に対応できる、【真のグローバル人材】となるみなさまを応援します。

“ワーホリ・留学後、みなさんはどんなお仕事されてますか？” 私たち留学カウンセラーが、よくお客様からいただく質問です。

 《渡航前のこと》

■学校・仕事以外にしてよかった経験や、心に残っている思い出はありますか？

少しですが、フランス国内を旅行をしたことです。車の乗り合いサイトで初対面の方に目的地まで乗せてもらう、covoiturage をよく利用しました。フランス語の上達に伴い、問題なくやり取りができるようになったり、普段あまり出会わない様々な現地の方と移動中に話せたりして、とても面白かったです。語学学校の友達は”それって危ないのではないか”とよく言われましたが、フランスのホストファミリーお墨付きのサイトで、私自身10回は利用しましたが、トラブルはありませんでした。

・人気再燃！？今フランスに注目が集まっている理由

・入国制限解除済み！フランス・パリのおすすめスポット３選

・【フランスワーホリ体験談】パリ祭(革命記念日)

皆さんは、普段どれくらい年齢を気にしますか？

初対面の人と話す時・転職をする時・何か新しいことに挑戦をする時・恋愛や結婚をする時など、無意識に年齢を気にしているときはありませんか？

またその「年齢を気にすること」で、前向きになれなかったり挑戦をためらうことはないですか？

当協会でも「ワーホリに挑戦したいけど年齢が・・・」と、年齢を理由にワーホリに行くことをためらったり不安になるお声を多くいただきます。

本日は「日本人は年齢を気にしすぎ？」をテーマに、日本と世界の年齢に対する価値観の違いや、年齢を気にせずワーホリに挑戦するべき理由などをお届けします！最後まで楽しみに読んでみてくださいね。

＜目次＞

■年齢を気にしているのは日本人だけ！？世界との違い

■ワーホリに挑戦したいけど年齢が気になる！？

■年齢を気にせず自由に生きよう！～体験談のご紹介～

■年齢を気にしているのは日本人だけ！？世界との違い

英語にこんなフレーズがあります。

Age is just a number.

「年齢はただの数字」という意味です。皆さんはこれを聞いてどう思いましたか？

筆者が最初にこのフレーズを聞いたのは、とある帰国子女YouTuberさんの1本の動画でした。それまで日本で年齢を気にして生きてきた筆者にとって、とても勇気づけられるフレーズで感動したのを今でも鮮明に覚えています。

日本人は世界から見ると「年齢を気にしすぎ！」と言われています。確かに日本では年齢を気にする場面が多くないですか？

・転職をする時
・初対面の人と話す時（相手の年齢が気になる）
・恋愛や結婚をする時
・何か新しいことに挑戦をする時
などなど・・・年齢を意識している場面は意外と多いと思います。

それは日本が年上に対して敬語を使ったり、年功序列や転職時の年齢制限など、何かと「年齢」を軸に物事を進める場面が多い文化的背景が影響していると言われています。

しかし、海外ではAge is just a number.「年齢はただの数字」という意識が強く、初対面の相手の年齢を気にすることもなければ、転職や結婚などのライフイベントでも年齢に左右されて決断が揺らぐということはめったにありません。

もし今、年齢を気にしすぎているという方はぜひこちらの動画を見てください。きっとたくさんの勇気をもらえ、明日から年齢を気にするのをやめよう！と前向きになれるはずです。

＜引用＞バイリンガール英会話 | Bilingirl Chika 

■ワーホリに挑戦したいけど年齢が気になる！？

このように、日本では「年齢を気にしすぎて自分が本当にやりたいことができていないという人も多いのが現状です。ワーキングホリデー（ワーホリ）は18～31歳までという年齢制限がありますが、そこでもやはり「年齢」を気にしてワーホリに挑戦できない方が多いのが現状です。

理由として、下記のようなものがあげられます。

・〇歳で仕事を退職してワーホリに行っても大丈夫かな・・・？
・〇歳から英語の勉強をして身につくのかな・・・？
・周りは〇歳で結婚・出産をしているけど、自分は外れた道を行くことになるのかな・・・？
・ワーホリや留学って若い人が多そう。２０代後半の自分は馴染めるのかな・・・？
などなど、年齢に関するご不安な声はとても多いです。

今もし年齢を気にしてワーホリに行くことに不安がある方は、「このように悩んでいるのは自分だけではない。」とぜひ安心してください。

■年齢を気にせず自由に生きよう！～体験談のご紹介～

ここで、年齢を気にせずワーホリ・留学に挑戦された方の体験談をご紹介します。

【体験談】公務員を退職し30代でカナダ留学に挑戦

Kさんは市役所で公務員としてお仕事をされていました。将来、日本で海外からの観光客をターゲットにした会社を起業したいと思うようになりカナダ留学を決断。しかしその時、すでにご結婚もされ３０代を迎えておられました。周りからは、「せっかく試験を受けて公務員になったのに」や「安定を捨ててまですることなのか？」といった声もありました。しかし、「人生には『する』か『しない』しかない。もし、やりたいことがあるのであれば公務員になることを決断した時と同じように、『する』べきです。」という強い決意のもと、夫婦でカナダ留学に挑戦をされました。

いかがでしょうか。このKさんの体験談は多くの方に勇気と希望を与えてくれています。

人生一度切り。年齢を気にして本当に自分がやりたいことをせずに人生を歩んでいった場合、あとで後悔する可能性があります。本来、私たちは「年齢を気にしないといけない」というルールはありません。何歳からだって新しいことに挑戦できるし、何歳だって自分が好きなことをやる権利があります。

一度、「年齢」を気にせずに「自分が本当にやりたいこと」と向き合ってみませんか？

日本ワーキング・ホリデー協会では皆さまの挑戦を心から応援しています！！

＜おすすめ記事＞

35歳の私でも留学行ける？30代留学の魅力と可能性

円満退社をしてワーホリへ行くための５つのステップ【キャリアコラム#40】

ワーホリに行くと、その後のキャリアで不利になる？【キャリアコラム#01】

渡航されたお客様より帰国後のお仕事で「留学カウンセラーに興味あります」とのお声を多くいただきます。

そこで今回は留学カウンセラー職についてお伝えしていきます。

＜目次＞

・留学カウンセラーってどんな仕事？

・留学カウンセラーに求められる能力とは？

 ・留学カウンセラーってどんな仕事？

<主な業務>

①セミナーやカウンセリングを通じて、お客様の留学目的を引き出し、最適なプランの提供をする

②学校/滞在先の手配代行

③航空券/ビザ取得のご案内

最適なプランの提供はお客様が、現地で何を学びたいのか、またどんな仕事をしてみたいのかをヒアリングいたします。ご予算やご渡航できる時期や期間を確認し、その上で見合ったプランの提案を致します。

その後に学校や滞在先の手配（基本英語）となる為、代行でお手続きを致します。

留学エージェントによりサポート対象は異なってくるため、航空券やビザのご案内は別の会社で委託しているケースがございます。

・留学カウンセラーに求められる能力とは？

まず留学カウンセラーになる為に保持しておくといい資格は

・JAOS認定留学カウンセラー

・TOEIC/英検/IELTS/ケンブリッジ英語検定などの各種英語の資格

特にご相談にいらっしゃるお客様は留学目的の1つに語学力向上を挙げられます。証明を保持することで英語の習得方法をお客様にお伝え出来ますし、説得力がございます。

また、留学カウンセラーに求められる能力とは

お客様にカウンセリングを行い要望に合わせて留学プランを作成する仕事なので、さまざまな能力を要求されます。さまざまな能力が求められますが、まずは下記3つの能力を意識していくといいかもしれません。

・コミュニケーション能力

如何にお客様の願望を引き出せるかが焦点になってきます。国、ビザ、学校の情報を提供するだけでなく、●●なプランがお客様には合うかと思います！と言い切る提案力が必要です。

また、相談しやすい雰囲気づくりや相手の意見を許容し、自分の意見を押し付けないことが基本となってきます。

・問題解決能力

留学/ワーホリは常に何が起こるか分かりません。慌てずに起きた問題に対して、適切なアドバイスをすることにより、お客様の信頼を得ることが出来ます。

・プレゼンテーション能力

お客様とのカウンセリングをするだけでなく、セミナーでご説明をする機会もあるかもしれません。如何に簡潔にかつ伝わりやすい口調や話し方を意識し、情報を提供する必要があります。

当協会は失敗・成功も経験をしたスタッフが在勤しております。

帰国後、「どのような仕事をしようかな」「培った英語力や経験を活かして働きたい」と悩んでいる方！

当協会はお客様の帰国後の就職相談を承っております。

カウンセリングご希望の場合はご予約はこちらより

▼日本ワーキング・ホリデー協会のキャリアサポート

当協会では今後も、ワーホリ・留学の経験を存分に生かせる就職サポートや、ご渡航検討中のみなさま向けのご案内を行ってまいります。

最新の求人情報にも、ぜひご注目ください。

急速なグローバル化やインバウンドの増大に対応できる、【真のグローバル人材】となるみなさまを応援します。

《渡航前のこと》