留学・ワーホリからの帰国後、就職に不安?海外経験を強みに変える秘訣!| LeaPNavi ®(リプナビ)

 

留学・ワーホリからの帰国後、就職に不安?海外経験を強みに変える秘訣!

「せっかく海外に行ったのに、帰国後のキャリアが不安…」

留学やワーキングホリデー(ワーホリ)で海外での生活を満喫している、またはこれから渡航予定の皆さん、帰国後のキャリアについて漠然とした不安を抱えていませんか?

「日本でのキャリアが中断してしまうのでは?」「せっかくの海外経験をどう活かせばいいんだろう?」「そもそも、就職活動って何をすればいいの…?」

まさに、1年間(以上)海外に滞在予定の方現在滞在中の方が共通して抱える、切実な悩みですよね。

でも、安心してください。あなたの海外経験は、決してキャリアのブランクではありません。むしろ、これからの日本社会で「圧倒的な強み」になり得るのです。

この記事では、留学・ワーホリ経験者が抱える就職の不安を解消し、あなたの海外経験を武器に理想のキャリアを掴むための具体的な秘訣と、頼れるサポートをご紹介します。

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この記事でわかること

  • 1.「海外経験=キャリアのブランク」はもう古い!むしろ企業が求める”即戦力人材”へ
    1. 帰国後の就職を成功させる!今すぐできる具体的なアクションプラン
    • 渡航中からできること:帰国後の自分を強力にバックアップ!
    • 帰国後に取り組むこと:海外経験を最大限に活かす!
  • 3.「もう不安じゃない!」ワーホリ・留学経験者のための特化型転職サポート「LeaP Navi(リプナビ)」が選ばれる理由
  • まとめ:あなたの海外経験は最高の武器になる!

1. 「海外経験=キャリアのブランク」はもう古い!むしろ企業が求める”即戦力人材”へ

あなたは海外で、言語や文化の壁を乗り越え、自ら課題を見つけ、解決する力を養ってきました。異文化適応能力、コミュニケーション能力、行動力、そして語学力。これらは、まさに多くの日本企業が喉から手が出るほど欲しい人材の資質です。

しかし、「海外経験をどうアピールすればいいか分からない」「自分の経験は仕事に直結しないのでは?」と感じてしまうのも無理はありません。特に、日本でのキャリアが全くなかったり、一度キャリアを中断して渡航した方にとっては、この不安は大きいでしょう。

【WHC】不安に打ち勝つ

例えばこんな先輩たちも、同じ不安を乗り越えました!

  • Yutaさん(20代後半・ワーホリ経験者): 「ワーホリでカナダに渡航し、その後ビザを変え、3年間飲食店で働いていました。帰国後、英語を使う仕事に就きたいと思いましたが、接客経験しかなく不安でした。でも、ワーホリ中に培った異文化コミュニケーション能力や、自ら課題解決に取り組んだ経験をアピールすることで、外資系企業の営業職として内定をもらえました。」
  • Yoshinariさん(30代前半・留学経験者): 「サービス職として働いていましたが、働き方の改善と、キャリアチェンジを考えて語学留学へ。帰国後、ブランクが心配でしたが、留学中に自主的にプログラミングを学んだ経験と、海外で得た多様な視点を評価され、インフラエンジニアとしてIT企業に転職できました。」
  • Fujitaさん(20代前半・未経験からワーホリへ): 「大学卒業後すぐにワーホリへ。帰国後、正社員経験がなかったため就職に自信がありませんでした。しかし、ワーホリ中に培った行動力と、どんな環境でも適応できる柔軟性を評価され、外資系ホテルを運営する大企業で採用され、インバウンド顧客メインのラグジュアリーホテルにてキャリアをスタートできました。」

彼らに共通しているのは、「海外経験をただの思い出」で終わらせず、「ビジネススキル」として言語化し、企業にアピールできたことです。そして、その裏には、専門的なサポートの存在がありました。


2. 帰国後の就職を成功させる!今すぐできる具体的なアクションプラン

漠然とした不安を解消するためには、具体的な行動が不可欠です。海外滞在中からできること、帰国後に取り組むべきことを明確にしましょう。

List

渡航中からできること:帰国後の自分を強力にバックアップ!

  • 1. 自分の経験を棚卸しする: カフェでのアルバイト、語学学校でのプレゼンテーション、シェアハウスでのトラブル解決など、どんな小さな経験でもOKです。「何ができるようになったか?」「どんな困難をどう乗り越えたか?」「その経験から何を学んだか?」を具体的にメモしておきましょう。これは、帰国後の履歴書や面接であなたの「強み」を語る上で非常に重要になります。
  • 2. 語学力・専門スキルを磨く: 語学学校だけでなく、現地のイベントに参加したり、ボランティア活動をしたり、現地のコミュニティに積極的に参加しましょう。仕事に直結する専門スキル(例えばWebデザイン、プログラミング、マーケティングなど)を学ぶことも、帰国後の選択肢を広げます。
  • 3. 帰国後のキャリアを具体的にイメージする: どんな業界で働きたいか、どんな働き方をしたいか、具体的な企業名や職種を調べてみましょう。インターネットやSNSで情報収集するだけでもOKです。漠然としたイメージを具体化することで、必要なスキルや経験が見えてきます。
  • 4. 海外から「就職準備」をスタートする: 実は、海外にいるうちから帰国後の就職活動を始めることができます。これが、帰国後のスタートダッシュを左右する大きなポイントです。

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帰国後に取り組むこと:海外経験を最大限に活かす!

  • 1. 履歴書・職務経歴書を「海外経験特化型」に: あなたの海外経験が、企業にとってどんなメリットがあるのか、具体的なエピソードを交えて記述しましょう。単に「英語が話せます」ではなく、「海外で培った異文化理解力と交渉力で、〇〇の課題解決に貢献できます」といったように、ビジネス視点でアピールすることが重要です。
  • 2. 面接で「海外経験」を熱く語る: あなたの人間的な魅力やポテンシャルを伝える絶好の機会です。留学・ワーホリ中の苦労や喜び、学びを具体的に話すことで、面接官はあなたの行動力や適応能力を高く評価するでしょう。
  • 3. 帰国者向けの専門サポートを活用する: これが、最も効率的かつ確実に就職を成功させる近道です。特に、あなたの海外経験を正しく評価し、最適な求人を紹介してくれる専門サービスを選ぶことが重要です。

3. 「もう不安じゃない!」ワーホリ・留学経験者のための特化型転職サポート「LeaP Navi(リプナビ)」が選ばれる理由

「でも、具体的にどこに相談すればいいの?」「自分の経験を理解してくれる企業に出会えるの?」

そんなあなたの不安を解消し、海外経験を最大限に活かした就職をサポートするのが、**ワーホリ・留学特化型転職サポート「LeaP Navi(リプナビ)」**です。

LeaP Naviは、日本ワーキング・ホリデー協会の系列会社、ワンランク社が提供する転職サポートサービス。だからこそ、あなたの海外での経験やそこで培ったスキルを、誰よりも理解し、適切に評価してくれる企業へと繋ぐことができるのです。

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LeaP Naviがあなたの「最高のパートナー」になる5つの理由

  1. ワーホリ・留学に特化した唯一無二の専門性 LeaP Naviは、海外での経験を活かしたいと考えるあなたのための転職サービスです。母体が留学・ワーホリの渡航サポート一般的な転職エージェントでは見つけにくい、英語力を活かせる求人や海外と接点のある企業の求人を多数保有しています。あなたの経験を最大限に評価してくれる企業に出会える可能性が格段に高まります。
  2. 渡航中から相談OK!海外にいても安心のサポート体制 「帰国してからじゃ遅いかも…」そんな心配は不要です。LeaP Naviなら、あなたが海外に滞在中からキャリアアドバイザーに相談し、就職準備を始めることができます。帰国後のスムーズな就職活動を、海外にいるうちからバックアップします。
  3. 自分も海外経験者!だからあなたの不安に寄り添えるアドバイザー陣 LeaP Naviのキャリアアドバイザーは、自身も留学・ワーホリ経験者が多数在籍しています。あなたの「キャリアのブランクが不安」「海外経験をどうアピールすればいい?」といった悩みや不安に、実体験に基づいた的確なアドバイスで寄り添い、共に解決策を見つけていきます。comit-img-01-2
  4. 未経験・キャリアブランクも武器に!個別最適化された求人紹介 「日本でのキャリアが全くない」「キャリアブランクが長い」という方もご安心ください。LeaP Naviは、あなたの海外での努力や学び、ポテンシャルを評価してくれる企業を厳選して紹介します。一人ひとりの語学力、経験、希望に合わせたオーダーメイドの求人提案で、あなたの可能性を最大限に引き出します。
  5. 内定まで徹底サポート!選考対策も万全 履歴書・職務経歴書の添削から、模擬面接、企業との条件交渉まで、内定獲得まで一貫してあなたの就職活動をサポートします。特に、海外経験を効果的にアピールするためのノウハウは、他にはないLeaP Naviならではの強みです。

「みんなはどうしてるんだろう?」と不安に思っているあなたも、LeaP Naviで一歩踏み出してみませんか?すでに多くの留学・ワーホリ経験者や帰国子女の方が、LeaP Naviを通じて理想のキャリアを掴んでいます。

あなたの海外経験は、あなたの人生を豊かにするだけでなく、あなたのキャリアを大きく飛躍させる最高の武器です。

その武器を最大限に活かすために、ぜひ一度、LeaP Naviの無料キャリア相談を利用してみてください。

ワーホリ・留学経験者専門の転職サポート「LeaP Navi(リプナビ)」についてもっと詳しく知る▼ https://page.jawhm.or.jp/onerank-leapnavi-lp

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まとめ:あなたの海外経験は最高の武器になる!

今回の記事では、留学・ワーホリ後の就職に関する不安を解消し、あなたの貴重な海外経験を「強み」に変えるための具体的なステップと、強力なサポート体制を持つLeaP Naviについてご紹介しました。

あなたの海外経験は、間違いなくこれからのキャリアを豊かにする最高の武器です。一人で悩まず、ぜひLeaP Naviの専門サポートを活用して、自信を持って次の一歩を踏み出してください。私たちは、あなたの挑戦を全力で応援します。

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提供:ワンランク株式会社:https://www.onerank.co.jp/service/

〈関連記事〉
・ワーキングホリデー後の就職について:https://www.jawhm.or.jp/shusyoku.html
・ワーキングホリデーからの帰国者必見!帰国前後の手続きガイド:https://www.jawhm.or.jp/blog/wh-carrier/2024/06/21/wh-comeback-process/

【リプナビ】地域創生×事業推進◆オープンポジション◆アイディア活かせる!<長野/契約社員>1240

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■こんな方におすすめ

■仕事内容

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【仕事内容】

事業推進に携わるオープンポジションです!
仕事内容はあなたの適性や意向、会社の事業に合わせて柔軟に決定します。

▼仕事内容例

・社長の構想を具現化するプロジェクトマネジメント業務
・新規事業(例:三水カフェ)の企画立案〜実行
・既存事業(SC、有機的手法農業、ホテル)の業務改善や運営支援
・地域課題に対する企画提案・実行(地方創生に関連)
・社内外とのコミュニケーション(行政・他社・地域住民など)
・社内業務の仕組み化・効率化(例:日報システム導入)
・社長への定期的な報告・相談、タスク進捗管理
・英語を活かした観光客向け情報発信 など

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【雇用内容】

【職種】

オープンポジション

【雇用形態】

契約社員

【給与】

年収:3,000,000円~

  • 賞与年2回(7月・12月)
  • 経験・能力により決定

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9:00〜18:00(実働8時間)

※フレックスタイムなし、残業はプロジェクト状況により変動

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完全週休2日制(土日祝)
年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇あり

【福利厚生】

健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険
確定拠出年金制度(401K)、社員貸付制度
健康診断
慶弔休暇、産前産後休暇、母子健康管理休暇、生理休暇、育児休業、介護休業

自己啓発&教育研修(年40万円まで補助)
住宅手当(家賃または住宅ローン月額ごとに支給) など

試用期間3ヶ月、およびその後1年間は契約社員として雇用
その後、正社員としての雇用となります(フレックスタイムあり)

受動喫煙対策:有(敷地内禁煙・屋外に喫煙所設置)

【応募要件】

未経験可!

【必須条件】
・社会人経験
・四大卒または同等程度の業務遂行能力
・日本語N2〜N3レベル以上のコミュニケーション力(日本語を母国語としない方)

【歓迎条件】
・主体的に考え行動できる方
・事業立ち上げ/改善/企画などに興味・経験がある方
・地域創生やまちづくりに興味がある方
・ワーキングホリデーや留学など海外経験がある方

◆活かせる資格
・普通自動車免許(移動が必要なため)
・英語スキル

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【ワーホリ体験談】10年後に何を後悔するか?「美容師 × Road trip」

【WHC】体験談ファーストビュー (14)

今回はオーストラリアで留学・ワーホリをされた、aoto(あおと)さんにインタビューさせて頂きました(*^-^*)

【WHC】Stepメールバナー

・aotoさんご紹介

ワーホリ前は、美容師として長く働いていたaotoさん
滞在先のブリスベンでは、海外からのお客様も利用するサロンで就労。

帰国1か月前には、レンタカーを借りてRoad tripへ!

そんな彼の貴重な体験をシェアします♪

 

・渡航を決めたきっかけを教えてください。

以前から、海外で働きたいと思っていたのと、ワーキングホリデーの年齢的な点、などから行くなら今しかないなと思い決めました。

10年後の自分は何を後悔するか、そう考えたときに「海外生活」は絶対だと思いました。

・学校生活で思い出に残っていることはありますか?

学校の友人と、ホエールウォッチングに行ったこと。仕事を始めたら、なかなかいくチャンスがないな、と思い週末に出かけました。

クラスのはじめの頃は、自分の言いたい事が言えなくて、もどかしかったのを覚えています。3か月ほど通って、当時より格段に語学レベルが上がりました!

・現地でのお仕事について。苦労した点があれば教えてください。

日本でも同じ職業(美容師)をしていましたが、要求されたことがむずかしい場合に、英語で説明しなければいけないのが、とても大変でした。

お店には日本人スタッフも若干いて、たまに日本語も使うことがありました。ただ、休憩時間がずれてたりするので、お客様と英語で会話しているほうが、圧倒的に多かったです。

・うれしかったエピソードはありますか?

お客様から、「amazing!」と言われることが、よくありました(#^.^#)

名前を聞かれたり、「またお願いしたい」と言われると「次もがんばろう!」って思えて。

また接客の語学力が、だんだんと身についていったことも、実感できました。

・現地でのロードトリップはいかがでしたか?

レンタカーを借りて、遠方の都市めぐりを実行しました。行く先で出会う、地元の方ともたくさん交流できて、一生の思い出になったと思います。

 

旅行してみて、自分がどんなに小さい世界で生きてきたかを体感しました。日本以外の地域の現在(いま)を知るというか。

また、ネイティブの方に話しかける事を躊躇しなくなっている自分に、驚きました。これからも世界をもっと見てまわりたい、と強く思っています。

・「自分の成長につながった」と感じることがあれば、教えてください。

成長というか気づきになりますが、自分の気持ちを認めて表現できるようになったと感じます。

目のまえの事象に対し、自分の気持ちがどう揺れ動いているかを、前よりも意識するようになりました。

・これから、どんなことに挑戦したいですか?

自分の興味のある分野(今は金融)を、周りを気にすることなく学びきりたいです。世のためになる行動を地に足を付けながら、実行していきたい。

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ありがとうございました。

aotoさんのご活躍を心から応援しています(*^▽^*)ノ

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【リプナビ】世界のワインと日本をつなぐ!◆提案営業ポジション◆業種未経験OK<東京/正社員>1271

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\ワイン専門インポーターにて提案営業/

■生産者から直接取引をする輸入代理店

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<応募締切:充足次第>

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■こんな方におすすめ

■仕事内容

■雇用内容(給与・勤務条件など)


【こんな方におすすめ】

・英語力を活かしたい

・食やワインに興味がある(詳しくなくてもOK)

・提案型の営業をやってみたい!


【仕事内容】

・特約酒販店、レストラン、ホテル、百貨店などに向けたワインの提案

フランス産の数千円から数十万円までのファインワインを中心に、
イタリアやチリなどから、厳選したワインを取り扱っています。

生産者から直接取引をする正規エージェントとして、
確かな品質と物語を届ける、やりがいのあるお仕事です!!

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【雇用内容】

【職種】

法人営業

【雇用形態】

正社員

【給与】

月給:275,000円~400,000円

◎経験・能力を考慮の上、当社規程に従い決定
※月給額には固定残業代61,200円~、月40時間分を含む
※固定残業時間超過分は別途支給

◎賞与:年2回
◎昇給:年1回

【勤務地】

東京都港区

【勤務時間】

9:30~18:00

【休日詳細】

年間休日122日以上!
土曜日・日曜日・祝日休

・年末年始休暇
・慶弔休暇
・夏季休暇
・産休・育児休暇
・介護休暇

【福利厚生】

取扱ワインの社員販売あり!
厚生年金、健康保険、労災保険、雇用保険

【応募要件】

\職種・業種未経験OK!/

◎ワインが好きな方
◎ワイン関連のお仕事に携わりたい方

★海外のファインワインを日本各地で広めたいという情熱をお持ちの方、お待ちしています!

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【リプナビ】英語力 × コーチング◆ビジネスパーソン向けトレーナー◆海外拠点あり<大阪/正社員>1243

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■こんな方におすすめ

■仕事内容

■雇用内容(給与・勤務条件など)


【こんな方におすすめ】

・英語のサポート・コーチングに興味がある

・留学・ワーホリ経験を仕事に活かしたい方

・目標達成を一緒に喜べる“伴走者”になりたい方


【仕事内容】

\英語コーチングならびに伴走支援に関わる 業務全般 /

◎受講生の英語力を分析し、課題を特定するカウンセリング
◎個別の課題に応じたカリキュラムの構築
◎週一回のオンラインカウンセリング
◎毎日の学習スケジュールに沿ったオンラインサポート

学習者に親身になって寄り添っていただく、やりがいあるお仕事です!!

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【雇用内容】

【職種】

英語コーチ/教育コンサルタント

【雇用形態】

正社員

【給与】

月給250,000円〜500,000円(固定残業代含む)
・固定残業代(月20時間分/33,700円〜)含む
・超過分別途支給
・試用期間6ヶ月(待遇変更なし)

【勤務地】

大阪府大阪市北区

【勤務時間】

◎フルタイム
・週5日 / 固定曜日勤務(必ず土日のどちらか勤務)
・9:30〜21:30の中の基本実働8時間

【休日詳細】

年間休日114日
・完全週休2日制(固定休日)
・GW/年末年始休暇(各1週間)
・有給休暇、産前産後・育児・慶弔休暇あり

【福利厚生】

社会保険完備(雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険)

《その他福利厚生》
■ 導入研修あり
■ 健康診断
■ 英語学習サポート:英語コーチングコースを最大3ヶ月無料受講
■ 自己学習サポート:資格取得支援・手当あり
■ 服装自由(お客様のカウンセリング時はジャケット着用)
■ 交通費支給あり

【応募要件】

・ITリテラシー(バーチャルオフィスを活用しています)
・TOEIC 700点以上 / IELTS5.0以上 または同等レベル以上の英語力
・日本語で完璧にコーチングできる日本語力

【歓迎する経験・資格・スキル】
■ 海外留学・ワーホリ経験
■ 英語指導経験(学校の教師 / 塾講師 / 家庭教師/英会話講師 など)
■ 一般事務経験(秘書 / 受付 / 事務 など)
■ 接客経験(コンシェルジュ / キャビンアテンダント など)
■ その他英語を使う仕事での就業経験(貿易/商社/翻訳/通訳/海外営業/航空/旅行)
■ 英検1級または英検準1級など

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【リプナビ】ANA飛行機の荷物管理・搬入◆ANAパートナー企業◆グランドハンドリング<東京/正社員>p242967

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■こんな方におすすめ

■仕事内容

■雇用内容(給与・勤務条件など)


【こんな方におすすめ】

・空港で働いてみたい!

・活気のある職場でキャリアUPしたい

・お客さまの旅をサポートしたい!


【仕事内容】

日本を代表する空の玄関口・羽田空港でのグランドハンドリング業務をお任せします。

【グランドハンドリングとは】
飛行機が空港に到着して再び飛び立つまでに必要な地上業務のことです。

<手荷物ハンドリング業務>
ベルトコンベアで運ばれてくる手荷物の個数・荷物タグのチェックをし、行先ごとにコンテナへ積載。特殊車両で航空機近くまで搬送した後、手荷物の搭載を終えたらカーゴドアを閉鎖します。
同時に複数便を扱うため、限られた時間の中で正確な仕分・積載をすることが求められます。
空の旅の安全を守る要のお仕事です。

<貨物ハンドリング>
手荷物ハンドリング同様に、貨物の搭載・取り降ろしを行います。
貨物のサイズに応じたフォークリフトを仕様します。

【研修について】
空港業務に従事するための基礎座学研修後、3ヶ月を目標に教官の資格を持つ先輩スタッフとのペア制度でOJTを行います。
先輩の9割が未経験からスタートしており、入社したての不安な気持ちがよくわかるため、みんなで優しくフォローする風土です。
中には最短1年で責任者の資格を取る人もいるため、安心して成長してください。

【配属予定先について】
本求人は、グランドハンドリング職の合同募集です。
羽田空港サービス(株)・羽田空港グランドサービス(株)いずれかでの雇用を想定しております。

・羽田空港グランドサービス(株):国内線手荷物・貨物の取り扱いが中心の仕事がメインです
・羽田空港サービス(株)    :国際線の手荷物の取り扱いが中心の仕事がメインです

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★予約フォームに《求人No》p281361を記入ください

【雇用内容】

【職種】

グランドハンドリング業務

【雇用形態】

正社員

試用期間:3ヶ月

【給与】

■想定年収:320万円~430万円

・給与:203,000円~320,000円(年齢や経験により優遇あり)
・昇給あり 年1回(4月)
・賞与あり 年2回(6月・12月)
・交通費:支給上限額34,000円/月
・深夜割増手当
・時間外手当
・家族手当:配偶者10,000円/月、第1子8,000円/月 第2・3子7,000円/月
・空港近接地居住補助(会社の指定する範囲に居住の場合):最大38,000円/月 ※住宅補助の支給はなし
・住宅手当:9,000円/月 ※空港近接地居住補助対象者を除く

【勤務地】

◎配属先によりエリアが異なります

【国際線】※雇用元:羽田空港サービス(株)

東京都大田区羽田空港2-6-5 第3ターミナル内1階

【国内線】※雇用元:羽田空港グランドサービス(株)

東京都大田区羽田空港3-4-2 第2ターミナルビル1階

《または》 東京都大田区羽田空港3-2 東貨物E-4棟

【勤務時間】

・1ヵ月単位の変形労働時間制(24時間内のシフト制度/早番・遅番・夜勤 等)
・月間総労働時間/167h以内 ※週平均40h以内

【休日詳細】

年間休日110日*2025年度から120日予定 月9~10日程度(シフト制)

【福利厚生】

年次有給休暇、慶弔休暇、社会保険完備、社宅・寮

【応募要件】

・高卒以上 ・要普免(AT可)

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【リプナビ】未経験から国際営業へ!海外出張あり☆賞与年3回☆<愛知/正社員>No.941

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※本求人は、ワーホリ協会の協力会社:ワンランク株式会社が提供しています。

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▼渡航者向けのキャリアサポート

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【リプナビ】急募!◆関西国際空港のインフォメーションスタッフ◆英語力いかせる!<大阪/契約社員>p166572

キャリア求人ブログ用 大バナー作成テンプレ (73)

\空港利用者の”困った”を解決!/

■空港内の総合インフォメーションスタッフ

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■こんな方におすすめ

■仕事内容

■雇用内容(給与・勤務条件など)


【こんな方におすすめ】

・英語力を活かしたい

・空港サービスの仕事がしたい

・海外の方に接客経験がある


【仕事内容】

関西エアポートグループの一員として、
ワールドクラスの旅客サービスを目指し、更なるサービス拡充を図るため、
関西国際空港の総合インフォメーションスタッフを募集します。
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【仕事内容】
空港インフォメーションスタッフ(関西国際空港)

⚫️空港利用者に対する案内業務及び旅客サービス提供(対面、電話対応含む)
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【雇用内容】

【職種】

インフォメーションスタッフ

【雇用形態】

契約社員

【給与】

想定年収:280万円~360万円
月給:22万円~30万円

【勤務地】

大阪府泉佐野市泉州空港北1番地 関西国際空港

【勤務時間】

07:00~22:00の間でこちらが指定したシフトでの交代制勤務
7:00~15:30
13:30~22:00
※いずれも1日7時間40分勤務、就労時間は月間155時間程度
※シフトは変更の可能性あり

【休日詳細】

年間休日:120日

有給休暇、慶弔休暇、特別休暇

【福利厚生】

社会保険完備、交通費支給、社宅・寮、健康診断

制服貸与、各種社会保険完備、社宅、食事代補助、慶弔金制度、会員制の福利厚生サービス加入(ベネフィット・ワン)

【応募要件】

・高等学校卒業程度以上

・日常会話レベルの英会話可能な方

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★応募前に協会スタッフとのオンライン面談がございます

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【リプナビ】◆日英バイリンガル保育スタッフ◆資格ない方もチャレンジ可◎<大阪・神戸・東京ほか/正社員>1094

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※本求人は、ワーホリ協会の協力会社:ワンランク株式会社が提供しています。

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【リプナビ】◆海外営業×外資系ホテル◆海外出張あり◎成田でグローバルキャリア<千葉/正社員>1260

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\海外エージェントとの交渉を担当!/

■英語スキルが活かせる!(ビジネスレベル)
■世界中のエージェントとやり取りする重要ポジション

<応募締切:充足次第>

★通常ロゴ(ふちあり)


<目次>

■こんな方におすすめ

■仕事内容

■雇用内容(給与・勤務条件など)


【こんな方におすすめ】

・英語を使ってキャリアUPしたい

・グローバルな仕事に挑戦したい

【仕事内容】

\日本の空の玄関口・成田で、グローバルなキャリアを築きませんか?/

インターナショナルセールス

インバウンド団体の獲得や、海外エージェントとの交渉、契約など

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【雇用内容】

【職種】

インターナショナルセールス(海外営業)

【雇用形態】

正社員

【給与】

月給 :201,100円〜350,000円(経験等により変動)
賞与: 年2回(業績・個人評価により変動)
昇給: 年1回

【勤務地】

千葉県成田市

【勤務時間】

1ヶ月単位の変形労働時間制(実働7時間30分/シフト勤務)

【休日詳細】

休日休暇: 年間休日110日(公休104日+特別休暇6日)、有給初年度10日

【福利厚生】

・社員割引
・グループホテル宿泊・レストラン割引
・健康診断・インフルエンザワクチン接種補助
・従業員食堂無料(1勤務あたり2食)

健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険完備

◎借上げ社宅・寮 単身寮あり

(月額25,000円 or 40,000円/水道光熱費7,000円まで会社負担)

【研修制度】

入社オリエンテーション/グループホテル研修/OJT/外部講師研修など

【応募要件】

\第二新卒歓迎・未経験者歓迎・ホテル勤務経験不問/

・語学力
英語:ビジネスレベル
日本語:ネイティブレベル

・海外出張可能な方

・社会人経験2年以上

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【リプナビ】海外ゲスト多数!◆ホテルのレストランスタッフ◆ディスニーランド9分<東京/正社員>1245

【リプナビ】年間休日126日!英語読解スキルを活かす海上輸送営業職<大阪/正社員>1194&1195

※本求人は、ワーホリ協会の協力会社:ワンランク株式会社が提供しています。

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【リプナビ】バイリンガル保育でキャリアUP◆外国籍スタッフと協力!◆ブランクOK<神奈川/正社員>1093

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\オープンな雰囲気のバイリンガル保育園/

■留学・ワーホリ経験者求む!

■実務経験不問(保育士・幼稚園教諭の免許必須)

<応募締切:充足次第>

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<目次>

■こんな方におすすめ

■仕事内容

■雇用内容(給与・勤務条件など)


【こんな方におすすめ】

・保育士資格を活かしたい

・ブランクはあるが、日常会話の英語可

・チームワークを大切にできる


【仕事内容】

・担当園児の保育
・英語と日本語を使った保育活動
・給食など生活時間での英語コミュニケーション
・朝夕の合同保育業務

◆特徴
・外国籍スタッフ在籍
・英語力を活かせる環境(日常会話レベル〜OK)
・スキルアップしながら働ける
・徒歩10分の場所に姉妹園あり

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【雇用内容】

【職種】

保育士・保育園スタッフ

【雇用形態】

正社員

【給与】

月給:250,000円~

◆月給内訳
・基本給+固定手当:25万円~27万円
※経験・スキルを考慮の上、優遇
◆年収例
・年収:322万円~378万円
・賞与:年2回(計2ヶ月分予定)
・昇給:年1回

【勤務地】

神奈川県川崎市

【勤務時間】

◎実働8時間、休憩1時間のシフト制勤務
・勤務時間帯:7:00~20:00
※PC業務推奨で持ち帰り仕事なし

【休日詳細】

※保育士の数が多く、協力しながら回しているためお休みを取りやすい環境となります。

◎年間休日:128日
・完全週休2日制(シフト制)
・月1~2回程度、土曜出勤あり
※季節や繁忙期により変動あり
・休日は月単位でシフト調整可能
※希望日での取得相談OK

◆休暇制度
・有給休暇:10日~20日
※入社半年後に10日付与
・年末年始休暇
・産休・育休制度あり
※取得実績多数、安心して取得可能

【福利厚生】

◆手当・住宅サポート
・嬉しい!社宅制度あり(月額上限82,000円)
※借上げ社宅で、物件は自身で選択可能です

◆保険・制度
・社会保険完備
(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
・退職金制度
※勤続5年以上
・定年:65歳

◆キャリアサポート
・資格取得支援制度
・外部研修制度

◆その他待遇
・制服貸与
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種
・定期的なPCR検査実施

【応募要件】

◆必須条件
・日本で有効な保育士資格または 幼稚園教諭免許
・英語でのコミュニケーションに抵抗のない方
※日常会話レベルOK
◆歓迎条件
・ワーホリ、留学、旅行などの海外経験
・保育未経験OK
・ブランクのある方も歓迎
・バイリンガル教育に興味がある方

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【リプナビ】◆日英バイリンガル保育スタッフ◆資格ない方もチャレンジ可◎<大阪・神戸・東京ほか/正社員>1094

【リプナビ】世界16ヵ国に展開★大手留学エージェント事務★TOEIC750点~<正社員/東京>1237

※本求人は、ワーホリ協会の協力会社:ワンランク株式会社が提供しています。

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【リプナビ】海外ゲスト多数!◆ホテルのレストランスタッフ◆ディスニーランド9分<東京/正社員>1245

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\未経験OK!語学が活かせるホテル求人/

■インバウンド客にも人気のデザイナーズホテル!

■ゲストの約9割が、海外からお越しです。

<応募締切:充足次第>

★通常ロゴ(ふちあり)


<目次>

■こんな方におすすめ

■仕事内容

■雇用内容(給与・勤務条件など)


【こんな方におすすめ】

・海外の方と接する仕事がしたい

・語学スキル(英・中)を活かしたい

・おしゃれな空間で働きたい


【仕事内容】

レストランにて、サービス業務全般をお任せします!

〇お客さまのご案内、オーダーテイク
〇料理・飲料の提供、会計業務
〇在庫管理など関連業務

東京駅からわずか7分、舞浜へも3駅と好アクセス。
訪れるゲストの約9割が、海外からお越しです。

「ワーホリで接客を経験した」「海外のお客様と関わりたい」
そんな思いを持つ方にとって、ぴったりのグローバルな環境です。

◎経験や年齢は問いません。

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【雇用内容】

【職種】

レストランスタッフ(ホテル内勤務)

【雇用形態】

正社員

【給与】

年収:3,500,000円~
賞与:年2回(実績3.95ヶ月分)
昇給:年1回
※インセンティブ支給あり(業績による)
※経験・能力に応じて優遇

【勤務地】

東京都江東区

【勤務時間】

シフト制(実働7.5時間)
6:00〜23:00(夜勤あり)

【休日詳細】

〇年間休日 116 日(週休 2 日制)
〇年次有給休暇、結婚・忌引などの特別休暇
〇出産・育児・介護休業制度あり

【福利厚生】

・社会保険完備
・交通費全額支給
・制服貸与
・従業員食堂あり(食券制)
・研修制度あり(試用期間3ヶ月)

【応募要件】

☆★ホテル業界、未経験の方OK!★☆

〇お人柄重視!人と接することが好きな方!
〇ホテルや旅館、レストランでのサービス業務経験者、大歓迎!
〇英語、中国語、スペイン語、その他語学力がある方優遇!

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※本求人は、ワーホリ協会の協力会社:ワンランク株式会社が提供しています。

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