「早く働きたい！」「職場でネイティブの友人を作りたい！」
そんな想いを馳せてる方も多いでしょう。

でも自分の英語力と、やりたい仕事で求められるレベルを、しっかり把握できてますか？
やる気だけで突き進んで（ガッツ自体はいいこと♪）、すぐにまた仕事探し・・なんてことも。

そこで今回は、＜ワーホリで人気の職種＞＋＜必要な英語レベル＞*を解説！（*目安です）

＜目次＞

• バリスタ
• テイクアウト専門店
• 日本食レストラン
• ベビーシッター
• ホテルスタッフ
  

1. バリスタ

>>Upper Intermediate（日常会話がスムーズに話せるレベル）

留学・ワーホリ生の憧れの１つがバリスタです。近年では、実習プログラムを取り入れている語学学校も増えていますね。

ただ、現地の人にとっても人気があるため、競争率はやや高めです。

バリスタは、お客様のオーダーを正確に聞き取ることが必須。よって中級以上のリスニング力が求められます。特にローカル店だと、地元客のアクセントに聞き慣れるまで、ちょっと苦労するかもしれません。

★Tip 1：バリスタは意外にトーク頻度が高い

バリスタときくと「黙々とコーヒーを作る職人」をイメージするかもしれません。
・・が、お客様におすすめメニューを提案したり、常連客とカジュアルに会話したり、意外と話します(^^♪

➡柔軟なコミュニケーションスキルも必要！

2. テイクアウト専門店

>>Pre-Intermediate（初中級）～

サンドイッチ、ドーナツ、サラダなど、テイクアウトの店員も人気です。

お客様と長々トークする機会が少ないため、ハードルはやや低め。
レベル感としては、レジと簡単な調理がこなせて、日常会話ができればチャレンジできます。

3. 日本食レストラン

>>ウェイター/サーバー：Pre Intermediate (初中級)〜Intermediate (中級)

英語に自信はないけれど、早く働いてみたい！という方はジャパレスがおすすめ。
経営者やスタッフのうち、日本人の割合が多いため、初心者でもチャレンジしやすいのが理由です。

流暢な英語を話せなくても、接客の基本フレーズをマスターできれば、採用の可能性があります。具体的には、お店のメニューを覚えて、お客様にも伝えられるレベル感。

★Tip 2：ジャパレスはこれからレベルUPしたい人向け

ジャパレスの魅力は、仕事に慣れながら少しずつ英語を上達させていけること。
なので、まずはジャパレスでスタートし、他の仕事にチェンジ！という方も多いです。

4. ベビーシッター

>>Intermediate (中級)～

できるだけ【生活費を抑えたい】と思っているなら、住み込みのベビーシッター。

ステイ先の部屋を貸してもらえて、食事も提供されます（*家庭によって回数などルールあり）。主に、家事や子どもの送り迎え、勉強の手伝いなどを任されます。

現地の一般家庭で働く場合、そこまで高いスキルがなくても、家事などはこなせるでしょう。
しかし、保護者からの細かい指示を理解するだけのレベルは必要です。
例えば、子どもの好き嫌い・アレルギーなど、特別な注意点を聞き逃して、トラブルにもなりかねません。よって、中級以上があると安心です。

5. ホテルスタッフ

ホテルにはさまざまな業務があるので、自分の得意・レベル感に合ったポジションで応募できるのが魅力です。

主なスタッフの職種として、以下のものがあります。

・フロントスタッフ
・レストラン、ビュッフェのウェイター
・キッチンハンド
・お客様の出迎え（ポーター）
・客室のベッドメイキング、清掃など

◆フロント ⇒ Upper Intermediate （中上級）～Advanced（上級）

◆キッチンハンド/ルームキープ⇒ Intermediate (中級)

フロントスタッフは、ほぼ全て英語での対応が前提。さらに利用客へのフォーマルな接客が自然にできるレベルが必要です。

そして、とにかくマルチタスク！！

フロントの担当業務は、ホテル内の案内に限りません。予約の管理(電話対応・システム入力など)、ルームからの問い合わせ、周辺の観光案内まで引き受けます。

よって語学力に加え、冷静な行動力や、幅広い知識を吸収する姿勢のある方が向いているでしょう。

一方、キッチンハンドやルームキープなら、概ね中級レベルでも可能です。基本的にスタッフ同士のコミュニケーションが取れれば、問題ないでしょう。

＜おわりに＞

仕事探しのコツが、少しつかめてきましたか？

現地ではタイミングや運もありますが、ねばり強く行動していきましょう！

＜おすすめ記事＞

・【渡航者インタビュー】ラーメン屋じゃ物足りない？！発言力で自分を変える！

・【海外経験を経た先のキャリア】ワーホリ帰国後に人気のお仕事9選！

ワーホリの最大の魅力であり、チャレンジでもある現地での仕事探し。

「なかなか情報収集が進まない」「どんなアプローチをしていいか分からない」という方も多いと思います。

こちらの記事では、ワーホリの仕事探しに役立つ＜コツ＞をご紹介(*^^)v

＜目次＞

・現地で役立つ求人サイト
・知り合いからの紹介
・お店に飛び込み：やる気をアピール！
・学校で履歴書を添削してもらう
✧ 裏技テク？？

1. ワーホリで役立つ求人サイト

海外も日本と同様に、いろいろな求人サイトがあります。ローカル情報に精通したサイトや、学生・留学生向けのサイトなど、さまざま。

とくにワーホリの場合、限られた時間と活動範囲で、ほしい情報を集める必要がありますね。

ここでは、皆さんがよく利用しているサイトをご紹介します。自分が使いやすいものをいくつかピックしておくのがオススメ。

——–

【オーストラリア】

■Gumtree（ローカル）

https://www.gumtree.com.au/

■NICHIGO PRESS（日本人向け）

https://nichigopress.jp/

→お住まい情報も載っています

 ——–

【カナダ】

■Indeed（ローカル）

https://ca.indeed.com/

■JPカナダ

https://www.jpcanada.com/

→アルバイト情報が多め 

——–

【ニュージーランド】

■Seek（ローカル）

https://www.seek.co.nz/

■ニュージー大好き（日本人向け）
https://nzdaisuki.com/

ニュージーランド内のニュース、就職、生活情報などを掲載。

——–

indeedやCraigsListなどは、カバーしているエリアが広く、求人数も圧倒的なので、こちらも使い分けて、情報収集するとよいです。

2. 知り合いからの紹介

ネットばかりに頼らず、人脈を使うことも忘れずに(*^-^*)

学校の友達やシェアメイトに、知っている仕事先を聞いてみましょう。このコネクションを上手く使えると、仕事探しもちょっと楽になります。

なぜなら、自分だけのアピールだけでは「大勢の中の一人」としか映りません。しかし知人の紹介なら、「いい人がいたから紹介するよ！」といった感じでお膳立てが完了しているので、信頼度もアップ☆彡当然、採用されやすくなります。

またネット応募では、「書類を送ったのに返信がこない、、」なんてこともしばしば。その点、友人経由なら、確実にコンタクトがとれますね！

さらに☆彡紹介のいい点は、実際にそこで働いた感想や、スタッフの雰囲気なども聞けること。

ですので、海外に行ったら、まずは友達の輪を広げるように心がけましょう！

学校内の交流パーティや、ミートアップなど、いろいろな場に顔を出して、コネクションを広げることが大切です。

3. お店に飛び込み

履歴書を直接お店に持って行く方法もあります。日本ではなかなか馴染みのない方法ですが、海外ではこのように、自分を売り込んで差別化させていくことがとても重要。

マネージャーやオーナーの空いた時間に、面接をしてもらえないか交渉をする、

先に履歴書を送っているなら、見てくれているか確認する、などのプッシュができます。

ネット申し込みだけで、返事がなかった場合も、とにかく働きたい姿勢を見せることで、採用してもらえるケースもあります。

（※お店が忙しい時間帯は避けましょう）

最初は度胸もいりますが、やる気をアピールして、自分が役立つ存在であることを伝えましょう。

4. 学校で履歴書の添削をしてもらう

語学学校で、履歴書の添削をお願いするのもオススメ。自分で作成した文書のレベル感が不安な時は、学校のスタッフにいちど相談してみるとよいです。

履歴書やカバーレターは、「何も知らない人に自分を覚えてもらう」一発目のアイテムです。ぜひネイティブの視点からアドバイスをもらって、自信につなげましょう！

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★裏技テク：お客さんとしてお店に通いまくる

もしピンポイントで「この店で働きたい！」という候補があれば、お客さんとして毎日そこに足を運んでみるのも作戦のひとつです。顔見知りになって、店員さんとの距離も近づきます。向こうもフレンドリーに接してくれるはずですし、ご自身のコミュニケーション力もアピールできます。

いざ面接でも、見慣れている場所のほうが緊張せずやれますね(*^^*)

＜おわりに＞

仕事探しのコツが、少しつかめましたか？

現地ではタイミングや運もありますが、ねばり強く行動していきましょう！

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