【内定者インタビュー#9】留学後の就活は甘くない?元OLが感じた「日本の壁」|キャリア逆転ストーリー

【WHC】体験談ファーストビュー (2)

「留学に行きたいけど、帰国後の仕事が見つかるか不安…」 「海外経験ってどう活かせばいいの?」 「英語力って結局どのくらい必要なんだろう…?」

もしあなたがそんな悩みを抱えているなら、ぜひ今回の記事を読んでみてください。

今回は、2年間のオーストラリア留学を経て、一流企業が運営する超高級レジデンスの専任コンシェルジュという憧れの職に就いたAyaさん(28歳)にお話を伺いました。英語力がゼロだった状態から、どのようにしてキャリアを切り拓いていったのか、その挑戦の軌跡を全てお届けします!

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【目次】

  • 「英語ができない自分」に失望、留学を決意
  • 挫折を乗り越え、IELTS6.0を獲得するまでの道のり
  • 留学帰国者が見落としがちな「就活の壁」
  • 転機はキャリアアドバイザーからの「活」
  • 視野が広がる「提案型」キャリアサポート
  • 苦労の先で掴んだ「最高の評価」
  • これから渡航する人へ伝えたいこと
  • まとめ:留学後のキャリアも安心!「LeaPNavi[リプナビ]」であなたの未来を切り拓こう

 「英語ができない自分」に失望、留学を決意

渡航前女性準備

Ayaさんが留学を決意したのは、仕事での悔しい経験がきっかけでした。

Q: 留学しようと思ったきっかけは何ですか?

Ayaさん:「前職で英語を使う機会があったんですが、全然分からなくて、英語ができない自分に本当に失望していたんです。それに加えて、当時、営業部署にいたのですが、インセンティブが払われなくなってしまい…より良い環境を求めて転職を決意しました。その時の私は**『英語力を上げてからじゃないと良い会社に転職できない』**と強く考えていたので、無理にでも英語力を上げようと思ったんです。」

>>英語ができないことで仕事への自信を失い、不運な転職のきっかけが重なったことが、Ayaさんを留学へと向かわせたのですね。

 

挫折を乗り越え、IELTS6.0を獲得するまでの道のり

強い思いで始まったオーストラリアでの留学生活。Ayaさんはどのようにして英語力を高めていったのでしょうか。

Q: IELTSでスコア6.0は素晴らしいですね!どんなふうに努力をされたのですか?

Ayaさん:「最初の1年は、学生ビザで語学学校へ通い、基礎から集中して学び直しました。それでもFCEというケンブリッジ英検の試験で合格まであと一歩届かなくて…。周りの合格者を見てすごく悔しかったんです。**『せっかく海外まで来たのなら、ここで諦めず絶対にやり切りたい!』**という気持ちを強くした大きな出来事でした。」

>>1年努力しても届かないというのは、やはり一筋縄ではいかないですね…。

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Q: 2年目も滞在を延長したのは、それもあってですか?

Ayaさん:「それも理由の一つですが、2年間渡航することは最初から決めていました。当初は自信を見失っていた私ですが、海外で生活する中で、**『やれば何とでもなる!』**って思えるようになったんです。自力で解決せざるを得ない状況に長く身を置いたことで、ポジティブ思考になって自信がついたんだと思います。この時は、帰国後の就職についても不安はありませんでした。今思い返せば、もう少し現実的な滞在プランを考えるべきだったとも思いますが…(笑)」

Q: 勉強のコツはありますか?

Ayaさん:「勉強はとにかく『習慣にすること』を意識していました。朝起きてスピーキングアプリ、行き帰りの通勤バスの中で単語アプリを毎日やったり、夜はライティングの勉強をしたり。ChatGPTで会話の練習もしていました。少しでも時間があれば勉強するように心がけていました。」

>>そうした努力が、帰国後にIELTS6.0という形で結実したんですね!本当に頑張りましたね。

 

留学帰国者が見落としがちな「就活の壁」

高い英語力を身につけ、自信をもって帰国したAyaさん。しかし、就職活動では大きな壁に直面したと言います。

Q: 帰国後の就職活動で大変だったことは?

Ayaさん:「留学を経て挑戦した就職活動は、これまでとは全く違うと痛感しました。特に日本では、日本の就活のルールをしっかり理解した上で、対策や立ち回りをするべきということを痛感しました。いくら社会全体の考え方が柔軟に変わってきているとしても、日本ならではの根本的な価値観があるんだなと。例えば、経歴の一貫性や、行動力があるからこその離職リスクなどですね。『やれば何とでもなる!』精神が通用しない部分があったと思います。」

「もう一つ苦労したのは、適切な言葉が出てこなかったことです。海外では、できるだけたくさん話すことが正解なことが多かったので、面接でも自分の知っていることをたくさん伝えなければ、という意識になっていました。でも、日本の面接では簡潔に要点を絞って話すことが好まれるケースが多いので、そのギャップに苦労しました。かといって簡潔にしすぎても、相手に意図が伝わらない場合もあって、どうすればいいのか分からなくなってしまって…。2年間の海外生活で、日本語での言葉の構築力が落ちていたんです。昔は比較的得意だった、ビジネスシーンでの話し方や言い回しもスラスラ出てこなかったんです…。海外生活の弊害(?)が、こんな形で影響するとは考えてもみなかったですね。」

>>一緒にたくさん対策しましたね。大変だったと思いますが、めげずに本当によく乗り越えられました。本当にお疲れさまでした!

 

転機はキャリアアドバイザーからの「活」

LeaPNavi 君の挑戦を終わらせない

帰国後、就職活動を始めたものの、思うように選考が進まず、焦りと不安を感じていたAyaさん。そんな彼女を救ったのは、LeaPNaviのキャリアサポート担当、高梨さんの一言でした。

Q: どのように気持ちを切り替えて内定に繋がりましたか?

Ayaさん:「実は一度は他社さんのサービスを利用して『マーケティング職』での就職活動に注力していた時期があったのですが、行き詰まってHELPを求めた時に、高梨さんから「ハードルを上げすぎているかも。Ayaさんの強みに対して、アプローチの方向がぶれているから、しっかり定めていきましょう。」と ”活” を入れていただいたんです。その言葉で、改めて自分にできることや本当にやりたいことを見直しました。マーケティング職への憧れはあったのですが、同時に、同じくらいフロント側でお客様とコミュニケーションを取りながら問題解決をする在り方にも、やりがいを強く感じることに気が付いたんです。その結果、『英語を利用した一流のカスタマーサポート』という道にたどり着くことができました。」

 

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視野が広がる「提案型」キャリアサポート

Q:ワンランクのキャリア支援サービス「LeaPNavi[リプナビ]」について教えてください。

Ayaさん:「他社と比べて良かった点は、とにかく『親身になってくれること』です。無料でここまで手厚くサポートしてもらって罪悪感がすごいので、本当はお金を取った方が良いと思います(笑)。投げ銭ができるならしたいくらいです…!」

「自己評価と人から見た評価のズレを修正してくれたことがとても助けになりました。大手のリクルート会社も使っていましたが、自分の方向性が決まっていないうちに使うのは悪手だったと途中で気が付いたんです。自分には、結果的に信頼できるメンターと二人三脚で決めていくようなLeaPNaviのサービスが合っていましたね。特にワーホリ協会さんには留学からお世話になっているので、強固に連携しているワンランク社のキャリアサポートも当然信頼していました。」

>>こちらこそ、たくさん頼っていただいて嬉しかったです。

苦労の先で掴んだ「最高の評価」★★★★★

高梨さんとの二人三脚の就職活動を経て、Ayaさんは見事、超高級レジデンスの専任コンシェルジュという内定を勝ち取りました。海外からいらっしゃる各国の要人や、その家族、有名人の方など、多くの英語話者も利用する一流の長期滞在型レジデンスです。

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Q: 内定獲得の率直なお気持ちを教えてください。

 

Ayaさん:「感無量です。正直言って、最初は全く視野に入れていなかった企業でした。リプナビさんを通したからこそ、視野が広がったと思います。まさか自分がこんな大手企業に入れるなんて、想像できていませんでした。今だからこそ、こんな選択肢があったんだ、ととてもポジティブに捉えられています。最高レベルのホスピタリティを学べる環境に入れるのはすごく幸運なことだと思いますし、遠回りしたけれど、これまでやってきたことをしっかり活かせる環境に行けることになったので、帰国後の半年間が報われたなって思いました。」

 

Q: 何が評価されたと思いますか?

Ayaさん:「面接対策で教えていただき、『ここで働きたい!』というポジティブな印象を伝えられるように、めちゃくちゃ対策しました。どんな質問にも答えられるように、事前に企業HPを隅々まで見て、準備を徹底しました。」

「あとは、面接で『即戦力だね』『IELTS6.0はすごいね』と言ってもらえたので、やはり英語スコアは大事だと感じました。苦労して身につけた英語力が、最終的に自分を助けてくれたんだなと改めて思いました。採用担当さんも、最初から前のめりで私に興味を持っていただいているのが分かりました。」

>>ずっと英語へ真摯に向き合ってきたAyaさんだからこそ、その熱意と努力が伝わったんですね。有言実行、本当に素晴らしい生き方だと思います。

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これから渡航する人へ伝えたいこと

Q: 最後に、これから留学・ワーホリを経験し就職する方々へアドバイスをいただけますか?

Ayaさん:「2つあります。1つ目は、何かしら資格を取ることです。人が人を評価する指標として、目に見える形の資格は取っておいた方が良いです。外資系の面接を受けない限り、面接で英語力を披露する場はなかなかないので、最後は資格がものを言います。」

「2つ目は、行き詰まったら相談することです。勿論、自分でできることは自分でする意識は不可欠ですが、本当にどうしようもない時に、恥やプライドを捨てて泣きつくのは大切です。使える手は使うべきだと思うし、使って良いのだと思います。声を上げれば、周りの人は助けてくれます。渡航中は勿論ですが、帰国後の就職活動も同じでした。」

 


 

まとめ:留学後のキャリアも安心!「LeaPNavi[リプナビ]」であなたの未来を切り拓こう

Ayaさんの留学から就職までの道のり、いかがでしたでしょうか? 留学で英語力や自信を身につけ、帰国後の就職活動で苦労しながらも、キャリアサポートを活用して想像以上のキャリアを掴んだ彼女の姿は、まさに留学を検討している皆さんを勇気づけてくれますね。

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Ayaさんのように、あなたの留学経験や個性、希望を深く理解した専任のキャリアアドバイザーが、あなたのキャリアプランを一緒に考え、内定獲得まで徹底的にサポートします。

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監修:ワンランク株式会社「LeaPNavi〈リプナビ〉」:https://www.onerank.co.jp/service/

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・ワーキングホリデー後の就職について:https://www.jawhm.or.jp/shusyoku.html
・ワーキングホリデーからの帰国者必見!帰国前後の手続きガイド:https://www.jawhm.or.jp/blog/wh-carrier/2024/06/21/wh-comeback-process/
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【ワーホリ体験談】オフィスワークでの奮闘ストーリー@ロンドン

【WHC】体験談ファーストビュー (11)

今回はイギリス・ロンドンで留学・ワーホリをされた、Rinoさんにインタビューさせて頂きました(*^-^*)

<Rinoさんご紹介>

ワーホリ前は、新卒から銀行員として働いていたRinoさん
滞在先のイギリスでは、アイスクリームショップと、オフィスワークを経験されました!

とても高いスキルが求められる環境で、得られた成長や苦労をシェア♪

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・渡航を決めたきっかけを教えてください。

大学生の時に交換留学をして、もう一度海外に挑戦したいと思っていました。

イギリスを選んだのは、演劇などの文化が好きで、肌で感じてみたかったからです。

 

・学校生活で、思い出に残っていることはありますか?

最初の頃、クラスにスペイン人がたくさんいて、知っている単語量にかなりの差があると気づいたこと。けっこう母国語で話す人も多くて、(会話に)入っていきづらかったです。

勇気を出して、積極的に行動することを心がける一方で、自分の時間も大切にするようにもしました。自分のストレスにならない範囲で、クラスメイトに話しかけたり。

 

・現地でのお仕事について。それを選んだ理由はありますか?

>スクーパー(アイスクリームショップ)は、店員が皆ネイティブで英語環境が整っているのがいいなと思いました。あと学生時代にも、同じ職種の経験があったので、不安も少なかったです。

>経理の仕事は、友人の紹介でした。

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・働く中でとくに苦労したことは何ですか?

経理の仕事は、英語で中国のスタッフと専門的な単語を使いながら、コミュニケーションを取るのが難しかったです(>_<)

お金の事なので、入念に確認する必要があり、思うように仕事を進められませんでした。

時間をかけずに、ミスなくこなせるようになるまでに1カ月半~2カ月かかったと思います。

 

・うれしかったエピソードはありますか?

同僚に「ネイティブのカスタマーに接客するのが上手くできない」と相談した際に、「あなたの英語はすごく上手でうまくやれている、なにも問題はないから自信を持って!」と励まされた事。

 

職場のハードルが高く、ネガティブ思考になりがちだったタイミングで、前向きな気持ちになれました(*^-^*)

 

・「自分の成長につながった」と感じることがあれば、教えてください。

”give and take”の精神ですね。

人に何かしてもらったから、こちらも何か返そう(take⇒give)というより「まずは自分の出来る事をgiveすること」を学びました。

渡航前に比べて、(受け身ではなく)能動的にうごけるようになったな、と感じます。

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・これから、どんなことに挑戦したいですか?

英語にプラスで、なにか専門性を身につけたいですね。

場所を問わず働けるスキルがあれば、自分のやりたいこともできるんじゃないかと。

海外でオフィスワークを経験したことは、この先どんな仕事をするとしても、自分の糧になったと思います!!

=======

ありがとうございました。

Rinoさんのご活躍を心から応援しています(*^▽^*)ノ

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<具体的には>
・資料作成
・翻訳(補助ツールとしてGoogle翻訳等利用可)
・電話対応、来客対応、お茶出し
※様々なお客様がいらっしゃるため、笑顔でホスピタリティ溢れるお出迎えが出来る方

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受付&事務

【雇用形態】正社員

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月額24万〜35万(想定年収 288万円〜420万)

※経験、スキルによる
固定残業手当(月11時間分/20,000円〜)含む
※超過分は全額支給
※賞与:パフォーマンスによる
※昇給:年1回

【勤務地】

東京都港区

【勤務時間】

実働時間:7.5時間/日
08:45~17:15(休憩1時間)

【休日詳細】

●完全週休2日制(土・日)
●祝日
●有給休暇
●夏季休暇
●年末年始休暇
●慶弔休暇

【福利厚生】

●社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
●交通費全額支給
○受動喫煙防止措置:敷地内禁煙

【応募条件】

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・社会人経験
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【求人】インターナショナルクリニックの医療事務◆未経験OK◆外国人の多いエリアで働く<東京/正社員>1170

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【こんな方におすすめ】

・英語のコミュニケーション力を活かしたい

・専門スキルも身につけて成長したい!

・ライフスタイルに合わせて柔軟に働きたい


【仕事内容】

インターナショナルな総合クリニックでの医療事務業務
・受付
・会計
・問い合わせや予約の対応
・レセプト業務 など

医療事務のポジションは常時2名体制です。

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【雇用内容】

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クリニックの医療事務

【雇用形態】正社員

【給与】

月給:240,000円~300,000円(経験・能力を考慮)

※試用期間有(3か月・延長の可能性あり・最大6ヶ月)
試用期間は契約社員として雇用し、試用期間終了後正社員として登用予定
試用期間は給与待遇の変更なし。昇給・賞与なし。

【勤務地】東京都港区

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月曜~金曜:7:45~18:15(休憩60分)
土曜・日曜:8:30~13:30(休憩なし)

1か月単位の変形労働時間制を採用し、無理のないスケジュールで働けます。

1週間ごとのシフト制で、週4~6日勤務の調整が可能!
ライフスタイルに合わせた働き方ができます。平日休みもOK!

【休日詳細】

週休2日制(シフト制)​

祝日​
年末年始休暇​
慶弔休暇​
年次有給休暇​

【福利厚生】

各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)​

昇給あり​
育児休業取得実績あり​
医療事務資格取得支援制度​
語学学習支援制度​
本人・家族の受診全額補助(上限あり)​
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制服貸与

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海外経験を活かし、英語を仕事で使いたい方歓迎!

▼必須条件
短期大学卒業以上
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英語でのコミュニケーションが得意な方
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パソコン(Mac)の操作ができる方

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・英語のコミュニケーションを活かしたい

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東京都千代田区に位置する、当社のクライアントである外資系企業の東京オフィスに当社メンバーと共に常駐していただき、取引先オフィスのコンシェル ジュ業務、事務サポート業務、イベントサポート業務など、取引先オフィスで働かれている従業員の皆様の業務円滑化をご担当いただく、ワークプレイス コンシェルジュを募集いたします。

ワークプレイス管理の実務担当メンバーの一員として、クライアントオフィスの職場環境の向上に貢献していただきます。
【主な業務内容】
- 受付、来客対応対応
- 来客のオフィス案内
- ビル周辺地理の把握及びご案内(交通機関や最寄りのATM、ビル内の飲食店など)
- 出張社員のチケット手配、その他サポート業務
- 社内イベントや日常的なMtgの際のスペース管理(韓国のオフィスとの連携あり)
- イベント際のケータリングの手配、ベンダーとの調整管理
- その他事務サポート業務 等
(変更の範囲)
会社の定める業務

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【雇用内容】

【職種】

オフィスコンシェルジュ・事務

【雇用形態】正社員

【給与】

月給26万〜32万円+賞与年2回

(別途残業代支給)

※経験・スキル等に応じて決定します
【勤務地】

東京都千代田区

【勤務時間】

08:00〜18:00の間での実働8時間のシフト

【休日詳細】

土日祝祭日を基本とする当社現場カレンダーによる週2日程度の休日
【年間休日日数120日】

【福利厚生】

交通費全額支給、健康保険、厚生年金保険、 雇用保険、介護保険(40歳以上65歳未満の場合)、有給休暇(試用 期間後に支給)、資格手当、家族手当、名義手当、退職金制度

【応募条件】

◆TOEIC750以上程度が目安となります。
◆接客販売、またはホスピタリティ業界などの経験者は歓迎。

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【求人】日常英会話でOK!◆有名イタリアンで接客サービス◆休日最大144日<東京/正社員>1221

※本求人は、ワーホリ協会の協力会社:ワンランク株式会社が提供しています。

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【求人】日常英会話でOK!◆有名イタリアンで接客サービス◆休日最大144日<東京/正社員>1221

キャリア求人ブログ用 大バナー作成テンプレ (68)

\年間休日最大144日!英語&ホスピタリティ/

■都内で複数店舗を運営の人気イタリアン!

■英語力も活かして「特別なおもてなし」

<応募締切:充足次第>

★通常ロゴ(ふちあり)


<目次>

■こんな方におすすめ

■仕事内容

■雇用内容(給与・勤務条件など)


【こんな方におすすめ】

・海外での接客経験、英語力を活かしたい

・仕事もプライベートも大切にしたい方

・お客様の〈特別な日〉をプロデュースしたい方


【仕事内容】

レストランサービス・ホールスタッフとして、お客様に最高の空間と料理を提供するお仕事です。ルールやマニュアルに縛られない、お客様一人ひとりに寄り添った温かいサービスを実践します。

◆具体的には…
・お客様のご案内、オーダーテイク、配膳、サービス全般
・お客様の趣向やお好みを伺い、ご要望にお応えするサービス
・記念日の予約対応や、新しい演出の考案など

能力・経験に応じ、将来的には、メニューの英語翻訳やホームページの翻訳に関わっていただくことも!

◆丁寧な研修・OJTがあるので、未経験者も安心!
先輩スタッフになんでも聞けるオープンな雰囲気。
熱い想いを持つ社員ばかりなので、切磋琢磨できる環境です。

◆配属先は以下3店舗のうち、いずれか。

・青山店
本店という位置づけ。VIP対応あり。格式ある接客が学べる◎
・銀座店
ホテルの中に入っているレストラン。英語力が活かせる◎
・池袋店
カジュアル&活気のある雰囲気!中国語が活かせる◎

青山店をメインとし、適性・人員状況等により会社が判断いたします。
※本人希望の考慮あり

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★応募前に協会スタッフとのオンライン面談がございます

★予約フォームに《求人No》1221を記入ください

【雇用内容】

【職種】

レストランサービス・ホールスタッフ

【雇用形態】

正社員

【給与】

月給:260,000円~500,000円
給与詳細 ※経験・能力を考慮の上、優遇
※未経験者は月給24万円~

※上記月額にはみなし残業代を含む(超過分別途支給)
(例)
260,000円の場合:残業代39時間分含む
240,000円の場合:残業代26時間分含む

■昇給年1回(10月)※実績5,000円~50,000円

◆試用期間あり(6か月※延長・短縮あり)
※労働条件の変更なし

 

【勤務地】

◆青山店
◆銀座店
◆池袋店

【勤務時間】

お店の営業時間に合わせ、勤務時間の中でシフト制(週40時間)
※休憩は6時間勤務で45分、8時間勤務で1時間

▼営業時間
(朝食) 6:00~12:00 ※銀座店のみ
(ランチ)12:00~15:00
(ディナー)17:00~22:00

▼勤務時間
11:00~23:00 の内シフト制
6:00~15:00 ※銀座店のみ

■休日月8~9日(シフト制) ※年間休日105日

<上記フルタイムの他、週休3日のポジションも同時募集!!>
月給22万円〜30万円(みなし残業代含む)
※年間休日144日

 

【休日詳細】

■年始休暇4日
■有給休暇
■その他 産休・育休・介護休暇など

【福利厚生】

■社会保険完備
■昇給(年1回)※初年度のみ年2回
■賞与あり(業績による)
■交通費全額支給
■扶養手当(配偶者2万円、子一人に付き1万円)
■まかない付
■法廷休日出勤手当
■深夜手当
■従業員割引制度
■制服貸与
■ソムリエ資格支援制度
■スタッフ紹介謝礼制度
■引越し支援制度
■研修制度あり
■結婚祝い金、出産祝い金

※引越しを伴う転勤なし

【応募要件】

学歴・経験不問、未経験者歓迎◎
\経験者は優遇します/

<歓迎要件>
・日常会話程度の英語力
・日常会話程度の中国語力
・ワーキングホリデーや留学など、海外経験がある方
※海外でのワーホリ就労経験者は、日本での社会人経験がなくとも大歓迎!

<こんな人が活躍中!>
・笑顔が素敵な方
・お客様との会話を楽しめる方
・チームワークを大切にできる方
・20代、30代前半の方が活躍中ですが、40代も◎

<外国籍の方の応募について>
・N2以上の日本語スキル必須
・日本で就労できる在留資格およびその他要件あり
(業務内容等により、受け入れ可能な在留資格に制限があります。詳しくはご相談ください)

 

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★応募前に協会スタッフとのオンライン面談がございます

★予約フォームに《求人No》1221を記入ください

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【求人】訪日観光客向け◆ツアーガイド/ツアーオペレーター◆英語必須◎住宅手当あり<京都/正社員>863

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【スキー場バイト】国内トップクラスのBIGリゾート★時給スーパーUP★1350円《長野県 / 野沢温泉》#21

キャリア求人ブログ用 大バナー作成テンプレ (69)

\リピーターが最多のスキー場◎時給も超UP/

【超大型・リフト券無料・寮費タダ・欧米人多い】

スキー場は全36コース☆彡1シーズン居ても飽きない!

<応募締切:充足次第>


<目次>

■オススメPoint

■仕事内容

■雇用内容(給与・勤務条件など)


【オススメPoint】

●今シーズンはなんと『時給1,350円』にスーパーUPして新登場です
>毎年働いたスタッフのみなさんから『行って良かった』♪

●徒歩圏内に商店、BAR、居酒屋などもあり、温泉無料!

●欧米人のお客さんも非常に多いスキー場なので、英語を使い方にもおすすめ☆


【仕事内容】

① リフト係 ⇒乗客サービス、安全運行メンテナンス、監視業務、除雪作業

② チケット係 ⇒リフト券等の販売、売り上げ計算、接客業務

③ 【充足】インフォメーション ⇒ゲレンデ案内、インフォメーション業務〔日常英会話可能な方〕

④ 託児所 ⇒お子さんの世話等の託児所業務

⑤ キッズパーク ⇒お子さんを楽しませるキッズパーク業務全般、除雪作業

⑥ レンタル係 ⇒レンタルスキー、ボードの貸出、売り上げ計算、管理等

⑦ ホールキーパー ⇒スキー場内の施設の清掃等

⑧ 駐車場係 ⇒車の誘導、管理、料金精算などの駐車場業務、除雪作業

⑨ ゲレンデレストラン ⇒食堂での接客、清掃、調理等の業務

⑩ 従業員寮係 ⇒従業員寮の管理、清掃、まかない作り等

⑪ パトロール ⇒スキー・スノーボードでの場内パトロール ※要普通免許MT

⑫ スパリーナ ⇒温浴施設の受付接客、浴場清掃、施設内食堂ヘルプ

⑬ 洗い場 ⇒食堂内での洗い場業務

⑭ スキースクール受付 ⇒受付接客業務〔日常英会話可能な方〕

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★応募フォームに《求人No》b21を記入ください

【雇用内容】

【職種】住み込みスキー場バイト

【雇用形態】派遣

【募集期間】

12/16~3/29
※スタート日・期間相談可

【給与】時給1,350円

【勤務地】

長野県 野沢温泉(下高井郡野沢温泉村)

【勤務時間】

7:00~18:00 実働8時間前後 基本通し勤務 シフト制
※職種により、出社が早い場合や終了が遅い場合もあります。

【待遇】

寮費無料
光熱費無料
食事あり
往復交通費規定内支給
残業・深夜早朝・休日割増あり
各種保険完備
有給あり
健康診断あり
研修制度あり

【応募条件】

未経験者歓迎
友人同士歓迎
カップル歓迎
語学を活かしたい方
③⑭日常英会話
保育資格者歓迎
調理経験者歓迎

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★応募フォームに《求人No》b21を記入ください

※ワーホリ協会®が提携する派遣会社の取り扱い求人です。

 

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【短期バイト】 ニセコの超人気スキー場|ホテル業務◆外国人客多め◆ 時給1,400円◎《北海道 / ニセコ》b1196

キャリア求人ブログ用 大バナー作成テンプレ (70)

\海外のお客様に大人気!ニセコで稼ぐ/

ニセコの中でも人気エリア(ヒラフ)での募集!
無料リフト券付き◎外国人多め(#^^#)

<応募締切:充足次第>


<目次>

■オススメPoint

■仕事内容

■雇用内容(給与・勤務条件など)


【オススメPoint】

外国人のお客様多め!
時期によりますが、多い時で8.9割が外国人のお客様です

生活便利
徒歩圏内にコンビニも飲食店もございます。

ご友人同士、カップルの応募も大歓迎!


【仕事内容】

※募集状況は日々変動がございます。

〔全般業務〕
お食事会場での準備、お客様のご案内、料理の運搬、下膳、片付け
客室内のベッドメイク、掃除機かけ、アメニティ類の準備、
水回りの清掃、館内清掃、除雪作業など

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★応募フォームに《求人No》b1196を記入ください

【雇用内容】

【職種】ホテル業務全般

【雇用形態】派遣

【募集期間】

12/中旬~3/下旬〔4名募集〕
フルシーズン勤務できる方大歓迎
長期で入れる方歓迎

【給与】時給1,400円

【勤務地】

北海道 ニセコ(虻田郡倶知安町)

【勤務時間】

6:30~21:00 内実働8時間前後の〔中抜け勤務〕シフト制

【待遇】

寮完備
光熱費無料
食事あり
往復交通費規定内支給
残業・深夜早朝割増あり

【応募条件】

未経験者歓迎

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★応募フォームに《求人No》b1196を記入ください

※ワーホリ協会®が提携する派遣会社の取り扱い求人です。

 

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