今回は、前職で感じたモヤモヤから一念発起し、約1年間のニュージーランド留学を経て、専門商社（電子機器メーカー）の海外営業職という希望のキャリアを掴んださとうさん（29歳 男性）のストーリーをお届けします。

誰もが抱えるキャリアの「ブランク」や「不安」をどう乗り越え、自分の選択に自信を持ち、納得のいく未来を掴んだのか？ その挑戦の軌跡です。

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【目次】

1. 安定を捨てた理由：「人生のハンドルを自分で握りたかった」
2. 留学で「英語力」を急成長させるための4ヶ月間の壁の乗り越え方
3. 面接官が本当に聞きたいこと：ブランクより問われる「人生の言語化」
4. 納得のキャリアは「自己決定」と「プロの提案」で手に入る
5. まとめ：キャリアチェンジも留学も、自分で選ぶ時代へ

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1. 安定を捨てた理由：「人生のハンドルを自分で握りたかった」

さとうさん（29歳）が安定したキャリアを一時中断して留学を決断した動機は、キャリアアップや英語力の追求といった理由よりも、「自分で選ぶ人生」への強い渇望でした。

Q: 会社を辞めることに迷いはなかったですか？

さとうさん： いい会社でしたし、もし養う家族がいたら辞めなかったかもしれません。でも、大学卒業後の就職は、言ってしまえば“なあなあ”の流れで決めた部分があったんです。自分の年齢とこの先を考えた時、今回は「自分の人生の柱として、自分が選んだんだ」という感覚を強く持ちたかったんですよね。

私にとって留学は、英語力を上げるためというより、人生の主導権を取り戻すための『手段』だったんです。「自分でハンドルを握っていたい」という気持ちが、すべての原動力でしたね。

キャリアの「ブランク」に対する不安よりも、「自分の選択に納得できない不完全燃焼感」こそが最大の敵だと彼は気づいていたのです。

2. 留学で「英語力」を急成長させるための4ヶ月間の壁の乗り越え方

「留学に行ったからといって、英語が伸びるとは限らない」という不安は、渡航前の最大の懸念事項でした。しかしさとうさんは、独自の学習哲学でその壁を突破します。

① 「日本語断ち」は必須ではない

世間で言われる「100%日本語をカットしろ」というストイックな意見に対し、さとうさんは否定的です。

さとうさん： 結局、普通の人間には不可能です。YouTubeも見たいし、日本の情報も仕入れたい。大事なのは、「上手く線引きをして、いかに集中する場で集中するか」。それさえ理解できていれば、日本語に触れても大丈夫。

それよりも、「英語を求める意識」さえあれば、英会話クラブに行く、ホストファミリーと積極的に話す、日本人同士でも英語で話すような前向きな行動に繋がります。無理な我慢でモチベーションを下げる必要は全くありません。

② 成長の秘訣は「恥をかく力」

スピーキング能力を飛躍的に伸ばした彼の秘訣は、**「恥をかくこと」を恐れない姿勢**でした。

さとうさん： スピーキングは、「喋る時間＝成長」です。文法がおかしくても、間違っていてもいい。とにかく積極的に発言し、いかに「恥をかけるか」が重要でした。自分で考える程、周りは誰もあなたの失敗を気にしていません。

4ヶ月ほど経った頃、頭の中で翻訳するステップがなくなり、「急にスイッチが切り替わった」ようにダイレクトに英語が出てくる瞬間が来たんです。その壁を突破したら、一気に成長できました。

この経験は、単なる語学力の向上だけでなく、「多角的な物の見方」という形で人生の選択肢を増やしてくれたと彼は確信しています。

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3. 面接官が本当に聞きたいこと：ブランクより問われる「人生の言語化」

帰国後の就職活動で面接官が最も見ていたのは、英語力そのものやブランク期間ではありませんでした。

Q: 帰国後の不安は？

さとうさん： 実は、空白期間についてはあまり不安を感じなかったんです。「最悪、選ばなければ働けるだろう」という開き直りがあったので（笑）。それよりも不安だったのは、「留学後に英語が伸びなかったらどうしよう」という、投資に対するリターンでした。

核心：「人生の言語化」の極意

さとうさん： 結局、面接で評価されるのは、「自分の人生の言語化をいかにできているか」、そして「自分でハンドリング（意思決定）しているか」という点です。

「なぜ前の会社を辞めたのか」「なぜ留学に行ったのか」といった決断の理由付けを、論理的に筋道立てて説明できることが重要です。ネガティブな理由でも構いません。重要なのは、「嘘が入らないようにすること」だと思います。嘘でやっちゃうと、辻褄が合わなくなり、自分が辛くなるとおもうので。

◆【LeaPNavi連携】「言語化」の壁を壊す伴走者

自己理解と「言語化」が重要だと分かっていても、一人で完璧な筋道を通すのは困難です。

さとうさんがLeaPNaviを選んだのは、まさにこの「言語化」の壁を壊すサポートがあったからです。

さとうさん： 転職経験がなかったので、職務経歴書添削も含め、プロの方に「あなたの方向性はこうではないでしょうか」と明示してもらえたのが非常に助かりました。自分のモヤモヤを棚卸しし、キャリアの「筋」を一緒に通してもらえたことで、面接では自信を持って答えられるようになりました。

4. 納得のキャリアは「自己決定」と「プロの提案」で手に入る

最終的にさとうさんは、**「営業スキル」と「留学で培った英語力・チャレンジ精神」**が完璧に活かせる電子機器メーカーの海外営業職を掴みました。

Q: 内定を承諾した決め手は何でしたか？

さとうさん： 「海外営業」という性質上、即戦力を求められる採用方針が多い中で、**「入ってからちゃんと教えますよ」という育成体制があったんです。私は自分を「新卒に毛が生えた程度」と自己評価しているので（笑）、教育前提でこのように受け入れてくれる企業様には安心感がありました。

「海外営業をしたい」というブレない軸と、企業側の「海外に強い人材が欲しい」というニーズを、LeaPNaviが最短距離で繋いでくれたことが、この内定に繋がった最大の要因です。

【さとうさんから、あなたへ】「普通の人間」こそ負荷をかけよう

最後に、これから留学やキャリアチェンジを考える方へ、さとうさんは力強いメッセージをくれました。

さとうさん： 私はどこまでいっても普通の人間です。でも、普通の人間だからこそ、**「人生に負荷がないと面白くならない」**ですよね。

個人差はあると思いますが、自分がちょっと大変かなと思うくらいの負荷があると、人生を豊かにできると思います。（ 限度はあると思いますが… 笑）大切なのは、「自分に嘘をつかずにやりたいことに向き合い、人生楽しんでいきたい」という気持ちを持ち続けることです。

5. まとめ：キャリアチェンジも留学も、自分で選ぶ時代へ

さとうさんのストーリーは、留学後のキャリアを成功させる鍵は、「英語力」よりも「自己決定力」と「それを言語化する力」であることを教えてくれます。

自分の選択に納得さえできれば、それがどんなものであれ、自分にとっての正解ですし、
「自分で選んだ」という感覚を持って進む道のりは、多少の困難があっても、必ず自分を助けてくれます。

「人生のハンドルを自分で握りたい。」

そんな想いをLeaPNavi（リプナビ）が徹底的にサポートします！

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※ワンランク株式会社は、日本ワーキング・ホリデー協会の子会社です。

監修：ワンランク株式会社「LeaPNavi〈リプナビ〉」：https://www.onerank.co.jp/service/

＊ワーキングホリデー後の就職について＊

https://www.jawhm.or.jp/shusyoku.html

今回は　ニュージーランドで留学・ワーホリをされた、あやなさんにインタビューさせて頂きました(*^-^*)

＜あやなさんご紹介＞

ワーホリに行く前は、クリニックで受付事務をされていた、あやなさん
滞在先のニュージーランドでは、介護施設のアシスタントに挑戦！
海外にいると感じるの流れの速さ・・「自分に与えられた時間」について再認識したストーリーです♪

・渡航を決めたきっかけを教えてください。

ちょうど退職や転居もあり、気持ち的によいタイミングでした。
海外で生活してみたいという、前々からのあこがれもあり、「行くなら今だ！」と思って決めました。

・学校生活で、思い出に残っていることはありますか？

授業が終わった後に、毎日のように海外の友達と、文化の違いや将来のことを話し合った時間が印象に残っています。

私の場合、語学学校ではまあまあ会話ができたのですが、ホストファミリーや街中での会話が、同じようにはいかないことに悩みました。

それでも、勉強を続けているとネイティブとの会話で、知っている単語が増えている実感があり、とても嬉しかったです！

・現地でのお仕事について。それを選んだ理由はありますか？

介護施設のフードサービスアシスタントです。
きっかけは友達の紹介でした。もともと介護や医療分野には関心があったので、応募しました。

・働く中でとくに苦労したことは何ですか？

最初は、一通りの手順をこなすだけで大変でした。。でも慣れてくると、単純作業もあり、テンポよくできるようになりました。

常に全体を見て、どの作業をどれくらいのスピードでやるべきか考えて、動くようにしてましたね。

あとは、意外と力仕事もあるので、自分の体調管理にも気をつけてました！

・うれしかったエピソードはありますか？

周囲に必要なサポートを先回りしてこなせたとき。それをスタッフから褒めてもらえたとき。
自分がちゃんと戦力になれてることで、モチベーションも上がりました(#^.^#)

・「自分の成長につながった」と感じることがあれば、教えてください。

英語の勉強も、それ以外の過ごし方も、自律してなければ時間の流れに飲み込まれてしまうと感じました。（そのまま塞ぎ込んでしまうこともありうる、と。）
毎日をなあなあに過ごすこともできる中で、1人の時間をどう利用するか？

「自分が何をしたくて、何のためにここにいるのか」を問い、目的のために行動できる人になりたいと思うようになりました。

・これから、どんなことに挑戦したいですか？

しばらくは日本で過ごしますが、将来的に海外への移住も視野にいれています。
まずはカレッジに通い、介護・福祉係の資格をとって、現地での就労を目指したいです。

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ありがとうございました。

あやなさんのご活躍を心から応援しています(*^▽^*)ノ

海外経験を次の一歩に。

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《おすすめ記事》

・【渡航者インタビュー】オフの日はバドミントン~塾講師からワーホリに挑戦~

・ワーホリから始まるグローバルキャリアアップ！帰国後の就職を叶えるLeaPNaviのサポート

「留学に行きたいけど、帰国後の仕事が見つかるか不安…」 「海外経験ってどう活かせばいいの？」 「英語力って結局どのくらい必要なんだろう…？」

もしあなたがそんな悩みを抱えているなら、ぜひ今回の記事を読んでみてください。

今回は、2年間のオーストラリア留学を経て、一流企業が運営する超高級レジデンスの専任コンシェルジュという憧れの職に就いたAyaさん（28歳）にお話を伺いました。英語力がゼロだった状態から、どのようにしてキャリアを切り拓いていったのか、その挑戦の軌跡を全てお届けします！

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【目次】

• 「英語ができない自分」に失望、留学を決意
• 挫折を乗り越え、IELTS6.0を獲得するまでの道のり
• 留学帰国者が見落としがちな「就活の壁」
• 転機はキャリアアドバイザーからの「活」
• 視野が広がる「提案型」キャリアサポート
• 苦労の先で掴んだ「最高の評価」
• これから渡航する人へ伝えたいこと
• まとめ：留学後のキャリアも安心！「LeaPNavi[リプナビ]」であなたの未来を切り拓こう

 「英語ができない自分」に失望、留学を決意

Ayaさんが留学を決意したのは、仕事での悔しい経験がきっかけでした。

Q: 留学しようと思ったきっかけは何ですか？

Ayaさん：「前職で英語を使う機会があったんですが、全然分からなくて、英語ができない自分に本当に失望していたんです。それに加えて、当時、営業部署にいたのですが、インセンティブが払われなくなってしまい…より良い環境を求めて転職を決意しました。その時の私は**『英語力を上げてからじゃないと良い会社に転職できない』**と強く考えていたので、無理にでも英語力を上げようと思ったんです。」

＞＞英語ができないことで仕事への自信を失い、不運な転職のきっかけが重なったことが、Ayaさんを留学へと向かわせたのですね。

挫折を乗り越え、IELTS6.0を獲得するまでの道のり

強い思いで始まったオーストラリアでの留学生活。Ayaさんはどのようにして英語力を高めていったのでしょうか。

Q: IELTSでスコア6.0は素晴らしいですね！どんなふうに努力をされたのですか？

Ayaさん：「最初の1年は、学生ビザで語学学校へ通い、基礎から集中して学び直しました。それでもFCEというケンブリッジ英検の試験で合格まであと一歩届かなくて…。周りの合格者を見てすごく悔しかったんです。**『せっかく海外まで来たのなら、ここで諦めず絶対にやり切りたい！』**という気持ちを強くした大きな出来事でした。」

＞＞1年努力しても届かないというのは、やはり一筋縄ではいかないですね…。

Q: 2年目も滞在を延長したのは、それもあってですか？

Ayaさん：「それも理由の一つですが、2年間渡航することは最初から決めていました。当初は自信を見失っていた私ですが、海外で生活する中で、**『やれば何とでもなる！』**って思えるようになったんです。自力で解決せざるを得ない状況に長く身を置いたことで、ポジティブ思考になって自信がついたんだと思います。この時は、帰国後の就職についても不安はありませんでした。今思い返せば、もう少し現実的な滞在プランを考えるべきだったとも思いますが…（笑）」

Q: 勉強のコツはありますか？

Ayaさん：「勉強はとにかく『習慣にすること』を意識していました。朝起きてスピーキングアプリ、行き帰りの通勤バスの中で単語アプリを毎日やったり、夜はライティングの勉強をしたり。ChatGPTで会話の練習もしていました。少しでも時間があれば勉強するように心がけていました。」

＞＞そうした努力が、帰国後にIELTS6.0という形で結実したんですね！本当に頑張りましたね。

留学帰国者が見落としがちな「就活の壁」

高い英語力を身につけ、自信をもって帰国したAyaさん。しかし、就職活動では大きな壁に直面したと言います。

Q: 帰国後の就職活動で大変だったことは？

Ayaさん：「留学を経て挑戦した就職活動は、これまでとは全く違うと痛感しました。特に日本では、日本の就活のルールをしっかり理解した上で、対策や立ち回りをするべきということを痛感しました。いくら社会全体の考え方が柔軟に変わってきているとしても、日本ならではの根本的な価値観があるんだなと。例えば、経歴の一貫性や、行動力があるからこその離職リスクなどですね。『やれば何とでもなる！』精神が通用しない部分があったと思います。」

「もう一つ苦労したのは、適切な言葉が出てこなかったことです。海外では、できるだけたくさん話すことが正解なことが多かったので、面接でも自分の知っていることをたくさん伝えなければ、という意識になっていました。でも、日本の面接では簡潔に要点を絞って話すことが好まれるケースが多いので、そのギャップに苦労しました。かといって簡潔にしすぎても、相手に意図が伝わらない場合もあって、どうすればいいのか分からなくなってしまって…。2年間の海外生活で、日本語での言葉の構築力が落ちていたんです。昔は比較的得意だった、ビジネスシーンでの話し方や言い回しもスラスラ出てこなかったんです…。海外生活の弊害（？）が、こんな形で影響するとは考えてもみなかったですね。」

＞＞一緒にたくさん対策しましたね。大変だったと思いますが、めげずに本当によく乗り越えられました。本当にお疲れさまでした！

転機はキャリアアドバイザーからの「活」

帰国後、就職活動を始めたものの、思うように選考が進まず、焦りと不安を感じていたAyaさん。そんな彼女を救ったのは、LeaPNaviのキャリアサポート担当、高梨さんの一言でした。

Q: どのように気持ちを切り替えて内定に繋がりましたか？

Ayaさん：「実は一度は他社さんのサービスを利用して『マーケティング職』での就職活動に注力していた時期があったのですが、行き詰まってHELPを求めた時に、高梨さんから「ハードルを上げすぎているかも。Ayaさんの強みに対して、アプローチの方向がぶれているから、しっかり定めていきましょう。」と ”活” を入れていただいたんです。その言葉で、改めて自分にできることや本当にやりたいことを見直しました。マーケティング職への憧れはあったのですが、同時に、同じくらいフロント側でお客様とコミュニケーションを取りながら問題解決をする在り方にも、やりがいを強く感じることに気が付いたんです。その結果、『英語を利用した一流のカスタマーサポート』という道にたどり着くことができました。」

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視野が広がる「提案型」キャリアサポート

Q:ワンランクのキャリア支援サービス「LeaPNavi[リプナビ]」について教えてください。

Ayaさん：「他社と比べて良かった点は、とにかく『親身になってくれること』です。無料でここまで手厚くサポートしてもらって罪悪感がすごいので、本当はお金を取った方が良いと思います（笑）。投げ銭ができるならしたいくらいです…！」

「自己評価と人から見た評価のズレを修正してくれたことがとても助けになりました。大手のリクルート会社も使っていましたが、自分の方向性が決まっていないうちに使うのは悪手だったと途中で気が付いたんです。自分には、結果的に信頼できるメンターと二人三脚で決めていくようなLeaPNaviのサービスが合っていましたね。特にワーホリ協会さんには留学からお世話になっているので、強固に連携しているワンランク社のキャリアサポートも当然信頼していました。」

＞＞こちらこそ、たくさん頼っていただいて嬉しかったです。

苦労の先で掴んだ「最高の評価」★★★★★

高梨さんとの二人三脚の就職活動を経て、Ayaさんは見事、超高級レジデンスの専任コンシェルジュという内定を勝ち取りました。海外からいらっしゃる各国の要人や、その家族、有名人の方など、多くの英語話者も利用する一流の長期滞在型レジデンスです。

Q: 内定獲得の率直なお気持ちを教えてください。

Ayaさん：「感無量です。正直言って、最初は全く視野に入れていなかった企業でした。リプナビさんを通したからこそ、視野が広がったと思います。まさか自分がこんな大手企業に入れるなんて、想像できていませんでした。今だからこそ、こんな選択肢があったんだ、ととてもポジティブに捉えられています。最高レベルのホスピタリティを学べる環境に入れるのはすごく幸運なことだと思いますし、遠回りしたけれど、これまでやってきたことをしっかり活かせる環境に行けることになったので、帰国後の半年間が報われたなって思いました。」

Q: 何が評価されたと思いますか？

Ayaさん：「面接対策で教えていただき、『ここで働きたい！』というポジティブな印象を伝えられるように、めちゃくちゃ対策しました。どんな質問にも答えられるように、事前に企業HPを隅々まで見て、準備を徹底しました。」

「あとは、面接で『即戦力だね』『IELTS6.0はすごいね』と言ってもらえたので、やはり英語スコアは大事だと感じました。苦労して身につけた英語力が、最終的に自分を助けてくれたんだなと改めて思いました。採用担当さんも、最初から前のめりで私に興味を持っていただいているのが分かりました。」

＞＞ずっと英語へ真摯に向き合ってきたAyaさんだからこそ、その熱意と努力が伝わったんですね。有言実行、本当に素晴らしい生き方だと思います。

これから渡航する人へ伝えたいこと

Q: 最後に、これから留学・ワーホリを経験し就職する方々へアドバイスをいただけますか？

Ayaさん：「2つあります。1つ目は、何かしら資格を取ることです。人が人を評価する指標として、目に見える形の資格は取っておいた方が良いです。外資系の面接を受けない限り、面接で英語力を披露する場はなかなかないので、最後は資格がものを言います。」

「2つ目は、行き詰まったら相談することです。勿論、自分でできることは自分でする意識は不可欠ですが、本当にどうしようもない時に、恥やプライドを捨てて泣きつくのは大切です。使える手は使うべきだと思うし、使って良いのだと思います。声を上げれば、周りの人は助けてくれます。渡航中は勿論ですが、帰国後の就職活動も同じでした。」

まとめ：留学後のキャリアも安心！「LeaPNavi[リプナビ]」であなたの未来を切り拓こう

Ayaさんの留学から就職までの道のり、いかがでしたでしょうか？ 留学で英語力や自信を身につけ、帰国後の就職活動で苦労しながらも、キャリアサポートを活用して想像以上のキャリアを掴んだ彼女の姿は、まさに留学を検討している皆さんを勇気づけてくれますね。

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監修：ワンランク株式会社「LeaPNavi〈リプナビ〉」：https://www.onerank.co.jp/service/

〈関連記事〉
・ワーキングホリデー後の就職について：https://www.jawhm.or.jp/shusyoku.html
・ワーキングホリデーからの帰国者必見！帰国前後の手続きガイド：https://www.jawhm.or.jp/blog/wh-carrier/2024/06/21/wh-comeback-process/
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今回はイギリス・ロンドンで留学・ワーホリをされた、Rinoさんにインタビューさせて頂きました(*^-^*)

＜Rinoさんご紹介＞

ワーホリ前は、新卒から銀行員として働いていたRinoさん
滞在先のイギリスでは、アイスクリームショップと、オフィスワークを経験されました！

とても高いスキルが求められる環境で、得られた成長や苦労をシェア♪

・渡航を決めたきっかけを教えてください。

大学生の時に交換留学をして、もう一度海外に挑戦したいと思っていました。

イギリスを選んだのは、演劇などの文化が好きで、肌で感じてみたかったからです。

・学校生活で、思い出に残っていることはありますか？

最初の頃、クラスにスペイン人がたくさんいて、知っている単語量にかなりの差があると気づいたこと。けっこう母国語で話す人も多くて、（会話に）入っていきづらかったです。

勇気を出して、積極的に行動することを心がける一方で、自分の時間も大切にするようにもしました。自分のストレスにならない範囲で、クラスメイトに話しかけたり。

・現地でのお仕事について。それを選んだ理由はありますか？

＞スクーパー（アイスクリームショップ）は、店員が皆ネイティブで英語環境が整っているのがいいなと思いました。あと学生時代にも、同じ職種の経験があったので、不安も少なかったです。

＞経理の仕事は、友人の紹介でした。

・働く中でとくに苦労したことは何ですか？

経理の仕事は、英語で中国のスタッフと専門的な単語を使いながら、コミュニケーションを取るのが難しかったです(>_<)

お金の事なので、入念に確認する必要があり、思うように仕事を進められませんでした。

時間をかけずに、ミスなくこなせるようになるまでに1カ月半～2カ月かかったと思います。

・うれしかったエピソードはありますか？

同僚に「ネイティブのカスタマーに接客するのが上手くできない」と相談した際に、「あなたの英語はすごく上手でうまくやれている、なにも問題はないから自信を持って！」と励まされた事。

職場のハードルが高く、ネガティブ思考になりがちだったタイミングで、前向きな気持ちになれました(*^-^*)

・「自分の成長につながった」と感じることがあれば、教えてください。

”give and take”の精神ですね。

人に何かしてもらったから、こちらも何か返そう（take⇒give）というより「まずは自分の出来る事をgiveすること」を学びました。

渡航前に比べて、（受け身ではなく）能動的にうごけるようになったな、と感じます。

・これから、どんなことに挑戦したいですか？

英語にプラスで、なにか専門性を身につけたいですね。

場所を問わず働けるスキルがあれば、自分のやりたいこともできるんじゃないかと。

海外でオフィスワークを経験したことは、この先どんな仕事をするとしても、自分の糧になったと思います！！

＝＝＝＝＝＝＝

ありがとうございました。

Rinoさんのご活躍を心から応援しています(*^▽^*)ノ

<<ワーホリ協会の

グローバル転職サポート

《おすすめ記事》

・【渡航者インタビュー】「帰り際のひとこと」が モチベーションに：ホテル編

・【ワーホリ・留学経験をムダにしない！】グローバル転職『リプナビ』

「帰国後の就職イメージが付かない・・」

「いまの仕事を辞めるタイミングが分からない」
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◆佐野さん（27歳）のご紹介◆

長く務めた小学校教員を退職し、オーストラリア＆フィリピンで２ヵ国留学。帰国後は、留学プログラムの提案営業ポジションで、内定獲得されました。

後編となる今回は、留学で得た力を活かし、どのように理想のキャリアを手に入れたのか。帰国後の転職サポート『LeaPNavi [リプナビ]』について、佐野さんのリアルな声をお届けします！

＞＞前編はこちら

「教育」と「人の役に立ちたい」留学で再認識したキャリアの軸

まずは、佐野さんが留学中にどのようにキャリアの方向性を明確にしていったのか聞いてみました。

Q: キャリアの方向性はいつ頃から決まっていましたか？

佐野さん：「オーストラリアに行く前に、自分の強みややりたいことを考えた時に、『教育』と『人の役に立ちたい』という気持ちが強くありました。実は最初の内は英語コンサルタントとして、英語教育に直接関わりたいという気持ちが強かったんです。」

「よく『日本人は英語が話せない』と言われますが、日本人の英語ってきれいだし、ポテンシャルは高いと感じているんです。

だから、海外の人と話すこと、コミュニケーションを取ることの素晴らしさを伝えながら、自身と同じように、グローバルな環境に挑戦されている日本人の方の英語力向上に貢献したい、と考えるようになったんです。」

「勿論ビジネスマンとして、自分のスキルを上げ、第一線で活躍されている方々と関わって、コミュニケーションや人脈を広げたいという気持ちもありましたね。」

＞留学中に自身の核となる部分を再認識し、それをキャリアに繋げたいという佐野さんの強い意志が感じられます。

留学中からスタート！ワーホリ協会の「キャリアサポート」

佐野さんが留学中にキャリアサポートを利用し始めたのは、どのようなきっかけだったのでしょうか。

Q: 最初にキャリアサポートを利用したのはいつ頃でしたか？

佐野さん：「オーストラリアへ渡航する前に一度、高梨さん（キャリアサポート担当）に相談させていただいたのを今でも覚えています。本格的に就職に向けて動き出したのは、帰国の2-3ヶ月前、丁度セブ島に渡航中だったと思います。」

Q: アークスリーインターナショナル（内定先）で働くことを決めた理由は何ですか？

佐野さん：「当初は英語コンサルタントを目指していたのですが、選考を進めていく中で、自分自身の社会人としての現在地が見えてきたんです。そこで、高梨さんに様々な可能性や選択肢を相談しながら、小中高の学生向けに留学プログラムを提案する企業を紹介いただきました。

僕の教員経験も活かせるし、教育という軸はブレないので、これはチャレンジしてみる価値があるなと思い、決意しました。」

「単に英語を教えるだけでなく、留学プログラムの提案を通して、より広い視野で『教育』と『人の役に立つ』という目標に貢献できると感じたんです。」

「私のことを知ってくれている」信頼と納得の「LeaPNavi[リプナビ]」

数ある就職支援サービスがある中で、佐野さんが当協会の「LeaPNavi[リプナビ]」を最後まで利用した理由は何だったのでしょうか。

Q: リプナビはどのように知りましたか？また、最後まで利用された理由は？

佐野さん：「ワーホリ協会さんより渡航前に案内していただいた、渡航者向けのキャリア相談の専用LINEに登録していて、流れてくる案内できっかけをいただきました。

最後まで利用した一番の理由は、高梨さんが私のことをよく知ってくださっていて、全く知らないエージェントの方にお願いするよりも納得度が高かったからです。正直、他社さんでは腑に落ちる提案をいただけなかったんですよね。

『英語に関わりたい』という気持ちは絶対に外せなかったので、そこを尊重していただけたことが大きかったです。」

＞留学中の状況や、佐野さんの個性・希望を深く理解した上でのサポートが、大きな信頼に繋がったことが分かります。画一的なサポートではない、パーソナルな支援が「LeaPNavi[リプナビ]」の強みですね。

英語力向上と「話術」がカギ！就職活動の壁と乗り越え方

留学で英語力を磨いた佐野さんでも、就職活動では苦労があったと言います。

Q: 就職活動で難しかった点はありますか？

佐野さん：「一番難しかったのは、やはり英語力を上げないと、希望する企業に採用してもらえないことでした。

面接対策では、自分の思いを言語化して、簡潔に伝えることにすごく苦労しましたね。今振り返ると、もっと話術を磨いて、話し方を確立させてから臨めばよかったなと感じています。」

Q: 面接で意識していたこと、そしてどこを評価されたと感じていますか？

佐野さん：「面接では、身だしなみと目線を特に意識して臨んでいました。どこを評価されたかと聞かれると、やはり人間性の部分を評価してもらえたと思っています。」

＞英語力はもちろん、佐野さんの真面目さや誠実さが、採用担当者に響いたのでしょうね。

佐野さんの「これから」と、留学生へのメッセージ

見事内定を勝ち取った佐野さんの今後の意気込みと、これから留学を目指す方々への温かいメッセージをいただきました。

Q: 今後の意気込みを教えてください！

佐野さん：「ひたすら働きます！腑に落ちないことや難しいこともあると思いますが、とにかくやっていくしかないという気持ちです。ここでスキルを習得して、留学業界にどっぷり浸かるかもしれないですし、また英語コンサルを目指すかもしれないですが、まずは本気でこの仕事に取り組んでみたいです。」

Q: 今後渡航される留学生へ、アドバイスをお願いします。

佐野さん：「一番伝えたいのは、日本人ばかりと群れないこと、そして自分の目的を忘れずに生活することです。交友関係を広げたいのか、英語力を徹底的に高めたいのか。それは自分次第で大きく変わってきます。自分のために、時間を無駄にせず使ってほしいですね。」

Q: 佐野さんにとって「留学とは」何ですか？

佐野さん：「僕にとって留学とは、自分の未来の選択肢を増やし、切り開くことです。

私も留学に行って外国人の友達ができて、英語の映画を楽しめるようになったり、海外移住という選択肢も出てきたり、英語コンサルや留学支援という道をより現実的に考えるようになりました。本当に人生の可能性が広がりました。」

（インタビュー担当）

留学を通して、確実にご自身のフィールドが広がったんですね！
佐野さんの益々のご活躍をお祈りしております！ありがとうございました(*^-^*)

＜まとめ＞

いかがでしたでしょうか？ 留学経験を活かし、みごと希望の職種に内定した佐野さんは、とてもカッコイイですね。

「留学・ワーホリの先」に不安を感じている方は、無料の【リプナビ】にご相談ください。専任のキャリアアドバイザーが、ベストプランを一緒に考え、内定獲得まで徹底的にサポートします！！

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「帰国後の就職が不安で、なかなか一歩を踏み出せない…」
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◆佐野さん（27歳）のご紹介◆

小学校教員という安定した職を辞め、オーストラリア＆フィリピンでの留学を経て、留学プログラムの法人営業に内定した、佐野元来さん（27歳）にお話を伺いました。

前編となる今回は、佐野さんが留学を決意した理由から、ワーホリ協会®の留学サポートをどのように活用したのか、【渡航編】としてたっぷりお届けします！

「誰かの人生を前に進ませたい」教員としての原点

まずは、佐野さんが教員を目指したきっかけから聞いてみました。

Q: 佐野さんが教員を目指されたのは、どのような理由からだったのでしょうか？

佐野さん：「僕は幼少期から11年間野球を続けていて、高校時代は、野球部でキャプテンをしていたんです。監督がとても厳しい方で、一度大きな失敗をしてしまい、練習に参加できない時期がありました。

その時、野球部の部長をされていた別の先生が声をかけてくれて、一緒に公園の掃除をしながら僕の話を聞いてくれたんです。先生が『君がやっていることは間違っていない』と諭してくださって…。

その経験から、『誰かと関わり、誰かの人生を前に進ませる』という職業に魅力を感じ、教員を目指すようになりました。」

＞＞真摯に生徒と向き合おうとする、佐野さんの恩師との関係性が伝わるエピソードですね。そこまで強い想いで教員という道を選んだ佐野さんが、なぜそこから留学へと舵を切ったのでしょうか。

人生を変えた「第2の恩師」との出会い、そして「使命感」

Q: 教員を退職された理由は何だったのですか？

佐野さん：「大学時代から、漠然と『英語が話せたらカッコいいな』と思っていたんです。洋楽を聴くのが好きで、その発音の美しさやリズム感に惹かれていました。自分で英会話レッスンを始めた時、ある日本人講師の方と出会いました。その方との交流が深まるにつれて、どんどん「英語」への興味も深まっていきました。

「ある時、その講師の先生から『教員を辞めるリスクに比べたら、海外に行って得られるものの方が大きい』という言葉をいただいて、それが何故だか自分の心に深く刺さったんです。それですぐに渡航を決めて、2週間後には実際に退職していました（笑）

教員という仕事は、やりがいがある反面、働き方は大変な部分もあって…。勿論、本気で関わっていたので嫌だったわけではないのですが、それよりも『もっと広い選択肢を目指したい』という、どこか訳の分からない使命感に駆られて渡航を決めました。

まさに、人生を変えてもらった瞬間でしたね。2024年3月末に退職し、その年の7月末にはオーストラリアへ留学しました。」

＞＞安定した教員という道を捨ててまで、海外へ飛び出す決意。その背景には、人生を変えるほどの強い想いがあったのですね。

「再就職までサポート」が決め手！ワーホリ協会の魅力

佐野さんは、数ある留学サポートの中から、なぜ当協会を選んでくださったのでしょうか。

Q: ワーホリ協会（当協会）のサービスを選んでくださった理由は何でしたか？

佐野さん：「ワーホリについて調べていたら、ワーホリ協会さんの名前が出てきて、選ばせていただきました。決め手は、『再就職までサポート』というキーワードを見た時です。

『ここだ！』と感じて、他のサービスは比較しませんでしたね。軽い気持ちで海外に行くわけではなかったので、帰国後の就職サポートはとても重要だと感じていましたし、出発前は不安の方が大きかったので、本当に心強かったです。」

「また、当協会の無料セミナーが何種類もあったのも魅力的でした。

自分の渡航準備に関することだけでなく、自分の強みを見つけるセミナーや、ライフプランを考えるためのセミナーまであって、それがすごく力になりました。ビザサポート、お金、持ち物など、3段階くらいに分けて細かくフォローしてくれたので、一人でも安心して準備を進めることができましたね。」

＞＞「再就職までサポート」という言葉が、佐野さんの不安を解消し、大きな安心感を与えたことが伺えます。渡航準備から帰国後のキャリアまで、一貫してサポートがあるのは心強いですよね。

 英語力向上を追求した2カ国留学

佐野さんは最初、オーストラリアに学生ビザで渡航されましたが、その後フィリピンにも行かれています。その理由について聞いてみました。

Q: オーストラリアでは、学生ビザを選ばれたそうですが、なぜですか？

佐野さん：「元々はワーホリビザも使う予定でしたが、まずは英語力を本気で仕上げるために、最初の6ヶ月間は学生ビザでオーストラリアのブリスベンにあるGreenwichという語学学校に渡航しました。

その中で、自分にはやはり日本が合っているということをひしひしと感じました。特に食事がそうです。海外にも日本食レストランはありますが、高価ですし、やはり日本の味とは違うなと。他にも、日本の文化、特に謙虚な姿勢や自然に対する考え方などが好きだと再認識しました。

”英語”と”教員”の経験値を活かし、日本で日本人のために働こうと決めたのはその時だと思います。」

Q: その後、フィリピンにも行かれたそうですが、なぜですか？

佐野さん：「英語に関わる仕事がしたかったのですが、オーストラリアでIELTSの勉強を始めたら、これがかなり難しくて、さっぱり理解できなかったんです。『これでは英語を教える仕事なんてできないな』と考え直し、フィリピンに行くことを決めました。

フィリピンのB’Cebu（セブ島）とJIC（バギオ）という語学学校2か所で、集中して自分の英語力をぐっとブラッシュアップできたので、本当に良かったです。」

オーストラリアとフィリピン、それぞれの学習メリット

2カ国留学を経験した佐野さんだからこそ語れる、それぞれの国の学習メリットとは？

Q: フィリピンでの学習のメリットはどんな点でしたか？

佐野さん：「オーストラリアでは一番下のクラスからスタートして徐々に上がっていったのですが、正直、オーストラリアのグループレッスンでは不真面目な生徒もいて、足を引っ張られる感覚がありましたね。特にケンブリッジやIELTSの試験対策コースを受けていた時もそう感じました。

ビザのことしか考えていない南米系の生徒もいて…。一方で、フィリピンではマンツーマンレッスンが受けられるのが大きなメリットです。自分のペースで、弱点を徹底的に克服できます。」

「私は文法の勉強は事前にしていたので、全くゼロから始める方ならフィリピンから始めた方が良いと感じました。オーストラリアの方が学費も生活費も高いので、英語力ゼロで行くと、下のクラスで何ヶ月も停滞してしまう可能性がありますからね。

フィリピンは試験対策や、自分の英語の**『型』を作る**には良い場所です。ただ、ネイティブスピーカーの英語はまた別です、ネイティブの英語を経験するにはやはり英語圏に行かないと難しいですね。結局は自分の目的に合わせてどんなバランスで予定を組むかだと思います。」

＞＞なるほど。とてもリアルなご意見をありがとうございます！オーストラリアでもフィリピンでも、真面目に本気で取り組むなら、その環境を提供してくれる学校（環境）を選ぶことが大切なんですね。

Q: オーストラリアとフィリピン、それぞれどんな人におすすめですか？

佐野さん：「オーストラリアはネイティブの英語に触れたい人、多国籍な環境で交流したい人におすすめです。フィリピンは、短期間で集中的に英語力を上げたい人や、スピーキングやライティングを強化したい人に特におすすめです。正直、セブ島は遊びの要素が強いですが、バギオのJICという学校はとても真剣に勉強に取り組める環境で良かったです。」

頼れる存在！留学サポート担当者の存在

留学中に何かと不安はつきもの。そんな時に頼りになるのが、サポート担当者の存在です。

Q: 留学サポートの担当者である三井カウンセラーはいかがでしたか？

佐野さん：「三井カウンセラーはすごく話しやすくて、ダンディーで堅苦しい感じではなかったので、とても頼りになりました。どんな些細なことでも相談しやすかったです。」

Q: フィリピン留学サポートの担当の竹下はいかがでしたか？

佐野さん：「竹下さんは、僕が急遽、帰国後すぐのフィリピン渡航を決め、直前に相談したにもかかわらず、入学可能な学校を探してくださって本当に感謝しています。おかげさまで、IETLSのスコア取得に繋げることができました。」

「お二人とも本当にありがとうございました。」

まとめ：「再就職」まで見据えるなら、ワーホリ協会®へ！

佐野さんの留学渡航編、いかがでしたでしょうか？ 教員という安定した職を辞めてまで、自身の成長を追求した佐野さんの挑戦は、留学を考えている皆さんに大きな勇気を与えてくれたことと思います。

佐野さんのように、「帰国後の就職まで見据えた留学・ワーホリ」を検討しているなら、ぜひワーホリ協会®にご相談ください。あなたの希望や不安に寄り添い、最適なプランを一緒に考えさせていただきます。

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留学・ワーホリからの帰国後、就職に不安？海外経験を強みに変える秘訣！

「せっかく海外に行ったのに、帰国後のキャリアが不安…」

留学やワーキングホリデー（ワーホリ）で海外での生活を満喫している、またはこれから渡航予定の皆さん、帰国後のキャリアについて漠然とした不安を抱えていませんか？

「日本でのキャリアが中断してしまうのでは？」「せっかくの海外経験をどう活かせばいいんだろう？」「そもそも、就職活動って何をすればいいの…？」

まさに、1年間（以上）海外に滞在予定の方や現在滞在中の方が共通して抱える、切実な悩みですよね。

でも、安心してください。あなたの海外経験は、決してキャリアのブランクではありません。むしろ、これからの日本社会で「圧倒的な強み」になり得るのです。

この記事では、留学・ワーホリ経験者が抱える就職の不安を解消し、あなたの海外経験を武器に理想のキャリアを掴むための具体的な秘訣と、頼れるサポートをご紹介します。

この記事でわかること

• 1.「海外経験＝キャリアのブランク」はもう古い！むしろ企業が求める”即戦力人材”へ
• 2. 帰国後の就職を成功させる！今すぐできる具体的なアクションプラン
  • 渡航中からできること：帰国後の自分を強力にバックアップ！
  • 帰国後に取り組むこと：海外経験を最大限に活かす！
• 3.「もう不安じゃない！」ワーホリ・留学経験者のための特化型転職サポート「LeaP Navi（リプナビ）」が選ばれる理由
• まとめ：あなたの海外経験は最高の武器になる！

1. 「海外経験＝キャリアのブランク」はもう古い！むしろ企業が求める”即戦力人材”へ

あなたは海外で、言語や文化の壁を乗り越え、自ら課題を見つけ、解決する力を養ってきました。異文化適応能力、コミュニケーション能力、行動力、そして語学力。これらは、まさに多くの日本企業が喉から手が出るほど欲しい人材の資質です。

しかし、「海外経験をどうアピールすればいいか分からない」「自分の経験は仕事に直結しないのでは？」と感じてしまうのも無理はありません。特に、日本でのキャリアが全くなかったり、一度キャリアを中断して渡航した方にとっては、この不安は大きいでしょう。

例えばこんな先輩たちも、同じ不安を乗り越えました！

• Yutaさん（20代後半・ワーホリ経験者）: 「ワーホリでカナダに渡航し、その後ビザを変え、3年間飲食店で働いていました。帰国後、英語を使う仕事に就きたいと思いましたが、接客経験しかなく不安でした。でも、ワーホリ中に培った異文化コミュニケーション能力や、自ら課題解決に取り組んだ経験をアピールすることで、外資系企業の営業職として内定をもらえました。」
• Yoshinariさん（30代前半・留学経験者）: 「サービス職として働いていましたが、働き方の改善と、キャリアチェンジを考えて語学留学へ。帰国後、ブランクが心配でしたが、留学中に自主的にプログラミングを学んだ経験と、海外で得た多様な視点を評価され、インフラエンジニアとしてIT企業に転職できました。」
• Fujitaさん（20代前半・未経験からワーホリへ）: 「大学卒業後すぐにワーホリへ。帰国後、正社員経験がなかったため就職に自信がありませんでした。しかし、ワーホリ中に培った行動力と、どんな環境でも適応できる柔軟性を評価され、外資系ホテルを運営する大企業で採用され、インバウンド顧客メインのラグジュアリーホテルにてキャリアをスタートできました。」

彼らに共通しているのは、「海外経験をただの思い出」で終わらせず、「ビジネススキル」として言語化し、企業にアピールできたことです。そして、その裏には、専門的なサポートの存在がありました。

2. 帰国後の就職を成功させる！今すぐできる具体的なアクションプラン

漠然とした不安を解消するためには、具体的な行動が不可欠です。海外滞在中からできること、帰国後に取り組むべきことを明確にしましょう。

渡航中からできること：帰国後の自分を強力にバックアップ！

• 1. 自分の経験を棚卸しする: カフェでのアルバイト、語学学校でのプレゼンテーション、シェアハウスでのトラブル解決など、どんな小さな経験でもOKです。「何ができるようになったか？」「どんな困難をどう乗り越えたか？」「その経験から何を学んだか？」を具体的にメモしておきましょう。これは、帰国後の履歴書や面接であなたの「強み」を語る上で非常に重要になります。
• 2. 語学力・専門スキルを磨く: 語学学校だけでなく、現地のイベントに参加したり、ボランティア活動をしたり、現地のコミュニティに積極的に参加しましょう。仕事に直結する専門スキル（例えばWebデザイン、プログラミング、マーケティングなど）を学ぶことも、帰国後の選択肢を広げます。
• 3. 帰国後のキャリアを具体的にイメージする: どんな業界で働きたいか、どんな働き方をしたいか、具体的な企業名や職種を調べてみましょう。インターネットやSNSで情報収集するだけでもOKです。漠然としたイメージを具体化することで、必要なスキルや経験が見えてきます。
• 4. 海外から「就職準備」をスタートする: 実は、海外にいるうちから帰国後の就職活動を始めることができます。これが、帰国後のスタートダッシュを左右する大きなポイントです。

帰国後に取り組むこと：海外経験を最大限に活かす！

• 1. 履歴書・職務経歴書を「海外経験特化型」に: あなたの海外経験が、企業にとってどんなメリットがあるのか、具体的なエピソードを交えて記述しましょう。単に「英語が話せます」ではなく、「海外で培った異文化理解力と交渉力で、〇〇の課題解決に貢献できます」といったように、ビジネス視点でアピールすることが重要です。
• 2. 面接で「海外経験」を熱く語る: あなたの人間的な魅力やポテンシャルを伝える絶好の機会です。留学・ワーホリ中の苦労や喜び、学びを具体的に話すことで、面接官はあなたの行動力や適応能力を高く評価するでしょう。
• 3. 帰国者向けの専門サポートを活用する: これが、最も効率的かつ確実に就職を成功させる近道です。特に、あなたの海外経験を正しく評価し、最適な求人を紹介してくれる専門サービスを選ぶことが重要です。

3. 「もう不安じゃない！」ワーホリ・留学経験者のための特化型転職サポート「LeaP Navi（リプナビ）」が選ばれる理由

「でも、具体的にどこに相談すればいいの？」「自分の経験を理解してくれる企業に出会えるの？」

そんなあなたの不安を解消し、海外経験を最大限に活かした就職をサポートするのが、**ワーホリ・留学特化型転職サポート「LeaP Navi（リプナビ）」**です。

LeaP Naviは、日本ワーキング・ホリデー協会の系列会社、ワンランク社が提供する転職サポートサービス。だからこそ、あなたの海外での経験やそこで培ったスキルを、誰よりも理解し、適切に評価してくれる企業へと繋ぐことができるのです。

LeaP Naviがあなたの「最高のパートナー」になる5つの理由

1. ワーホリ・留学に特化した唯一無二の専門性 LeaP Naviは、海外での経験を活かしたいと考えるあなたのための転職サービスです。母体が留学・ワーホリの渡航サポート一般的な転職エージェントでは見つけにくい、英語力を活かせる求人や海外と接点のある企業の求人を多数保有しています。あなたの経験を最大限に評価してくれる企業に出会える可能性が格段に高まります。
2. 渡航中から相談OK！海外にいても安心のサポート体制 「帰国してからじゃ遅いかも…」そんな心配は不要です。LeaP Naviなら、あなたが海外に滞在中からキャリアアドバイザーに相談し、就職準備を始めることができます。帰国後のスムーズな就職活動を、海外にいるうちからバックアップします。
3. 自分も海外経験者！だからあなたの不安に寄り添えるアドバイザー陣 LeaP Naviのキャリアアドバイザーは、自身も留学・ワーホリ経験者が多数在籍しています。あなたの「キャリアのブランクが不安」「海外経験をどうアピールすればいい？」といった悩みや不安に、実体験に基づいた的確なアドバイスで寄り添い、共に解決策を見つけていきます。
4. 未経験・キャリアブランクも武器に！個別最適化された求人紹介 「日本でのキャリアが全くない」「キャリアブランクが長い」という方もご安心ください。LeaP Naviは、あなたの海外での努力や学び、ポテンシャルを評価してくれる企業を厳選して紹介します。一人ひとりの語学力、経験、希望に合わせたオーダーメイドの求人提案で、あなたの可能性を最大限に引き出します。
5. 内定まで徹底サポート！選考対策も万全 履歴書・職務経歴書の添削から、模擬面接、企業との条件交渉まで、内定獲得まで一貫してあなたの就職活動をサポートします。特に、海外経験を効果的にアピールするためのノウハウは、他にはないLeaP Naviならではの強みです。

「みんなはどうしてるんだろう？」と不安に思っているあなたも、LeaP Naviで一歩踏み出してみませんか？すでに多くの留学・ワーホリ経験者や帰国子女の方が、LeaP Naviを通じて理想のキャリアを掴んでいます。

あなたの海外経験は、あなたの人生を豊かにするだけでなく、あなたのキャリアを大きく飛躍させる最高の武器です。

その武器を最大限に活かすために、ぜひ一度、LeaP Naviの無料キャリア相談を利用してみてください。

▼ワーホリ・留学経験者専門の転職サポート「LeaP Navi（リプナビ）」についてもっと詳しく知る▼ https://page.jawhm.or.jp/onerank-leapnavi-lp

まとめ：あなたの海外経験は最高の武器になる！

今回の記事では、留学・ワーホリ後の就職に関する不安を解消し、あなたの貴重な海外経験を「強み」に変えるための具体的なステップと、強力なサポート体制を持つLeaP Naviについてご紹介しました。

あなたの海外経験は、間違いなくこれからのキャリアを豊かにする最高の武器です。一人で悩まず、ぜひLeaP Naviの専門サポートを活用して、自信を持って次の一歩を踏み出してください。私たちは、あなたの挑戦を全力で応援します。

提供：ワンランク株式会社：https://www.onerank.co.jp/service/

〈関連記事〉
・ワーキングホリデー後の就職について：https://www.jawhm.or.jp/shusyoku.html
・ワーキングホリデーからの帰国者必見！帰国前後の手続きガイド：https://www.jawhm.or.jp/blog/wh-carrier/2024/06/21/wh-comeback-process/

・

今回はオーストラリアで留学・ワーホリをされた、aoto（あおと）さんにインタビューさせて頂きました(*^-^*)

・aotoさんご紹介

ワーホリ前は、美容師として長く働いていたaotoさん
滞在先のブリスベンでは、海外からのお客様も利用するサロンで就労。

帰国1か月前には、レンタカーを借りてRoad tripへ！

そんな彼の貴重な体験をシェアします♪

・渡航を決めたきっかけを教えてください。

以前から、海外で働きたいと思っていたのと、ワーキングホリデーの年齢的な点、などから行くなら今しかないなと思い決めました。

10年後の自分は何を後悔するか、そう考えたときに「海外生活」は絶対だと思いました。

・学校生活で思い出に残っていることはありますか？

学校の友人と、ホエールウォッチングに行ったこと。仕事を始めたら、なかなかいくチャンスがないな、と思い週末に出かけました。

クラスのはじめの頃は、自分の言いたい事が言えなくて、もどかしかったのを覚えています。3か月ほど通って、当時より格段に語学レベルが上がりました！

・現地でのお仕事について。苦労した点があれば教えてください。

日本でも同じ職業（美容師）をしていましたが、要求されたことがむずかしい場合に、英語で説明しなければいけないのが、とても大変でした。

お店には日本人スタッフも若干いて、たまに日本語も使うことがありました。ただ、休憩時間がずれてたりするので、お客様と英語で会話しているほうが、圧倒的に多かったです。

・うれしかったエピソードはありますか？

お客様から、「amazing！」と言われることが、よくありました(#^.^#)

名前を聞かれたり、「またお願いしたい」と言われると「次もがんばろう！」って思えて。

また接客の語学力が、だんだんと身についていったことも、実感できました。

・現地でのロードトリップはいかがでしたか？

レンタカーを借りて、遠方の都市めぐりを実行しました。行く先で出会う、地元の方ともたくさん交流できて、一生の思い出になったと思います。

旅行してみて、自分がどんなに小さい世界で生きてきたかを体感しました。日本以外の地域の現在（いま）を知るというか。

また、ネイティブの方に話しかける事を躊躇しなくなっている自分に、驚きました。これからも世界をもっと見てまわりたい、と強く思っています。

・「自分の成長につながった」と感じることがあれば、教えてください。

成長というか気づきになりますが、自分の気持ちを認めて表現できるようになったと感じます。

目のまえの事象に対し、自分の気持ちがどう揺れ動いているかを、前よりも意識するようになりました。

・これから、どんなことに挑戦したいですか？

自分の興味のある分野（今は金融）を、周りを気にすることなく学びきりたいです。世のためになる行動を地に足を付けながら、実行していきたい。

＝＝＝＝＝＝＝

ありがとうございました。

aotoさんのご活躍を心から応援しています(*^▽^*)ノ

◀ワーホリ協会の

グローバル転職サポート

《おすすめ記事》

・【渡航者インタビュー】「今日のコーヒーおいしかったよ」 自分軸でこれからも。

・【帰国後に人気のおしごと3選】教育×education

実は、ワーホリや留学期間を終えた方の多くが、そのあとの《時間とお金》をどうするか迷われます。

>>滞在延長はありか？ゆくゆく再渡航？やっぱ就職？

そこで今回は、滞在延長のパターンも含め、現実的なプランをまとめました！

＜目次＞

0. いまの気持ちをはっきりさせよう

1.  永住権を目指すなら、「就労ビザ」の獲得から！

　⇒おすすめの職業は？

2． 国際資格・専門スキルの取得

　⇒おすすめの資格は？

3．「やっぱり一時帰国」という選択もアリ

0. いまの気持ちをはっきりさせよう

まず、滞在延長を考える前に、明確にすべきは下記です。

• 永住権の申請は、ほぼ決定！ ⇒ <現地での就労経験>がほしい！

• 永住権は、まだ迷っている。⇒海外で活かせる<国際資格・専門スキル>は身につけたい！
• 将来的に再渡航の可能性はあるが、一時帰国。

===========

1. 永住権を目指すなら、「就労ビザ」の獲得から！

「永住」と聞くと、なんだかとても難しそう…そう感じる方もいるかもしれません。まずは、ご自身にもチャレンジできる見込みがあるか、見極めましょう。

永住権に向けた、1stステップは【就労ビザの獲得】です！

一般的には、現地企業からの内定を得て、その企業にスポンサーになってもらい、申請手続きをすすめます。（*国ごとに、ビザの種類・取得条件が異なります）

⇒おすすめの職業は？

• 専門性の高い職業:

 看護師、ITエンジニア、調理師、溶接工など、専門的でかつ人手不足の分野は、就労ビザにつながりやすい。専門学校に通うケースが多い。

• 現地のニーズが高い職業

 バリスタ、パン職人、美容師など、現地のニーズが高い仕事も有力。ただし、これらで就労ビザを獲得するには、相応の実務経験や高いスキルが必要です。

• 日本語教師

 日本語学習に対するニーズが高い国なら、資格取得後に、就労ビザの道もある。

★必要英語力と予算は？

就労ビザや永住権を目指す場合、一般的にIELTSやPTEなどの英語試験で一定以上のスコアが求められます。職業によっても基準は異なりますが、IELTS 6.0～7.0程度は目安として考えておきましょう。

もし「今の英語力では少し足りないかも…」と感じる方は、試験対策コースの受講がおすすめです。効率的にスコアアップを目指せるだけでなく、同じ目標を持つ仲間との出会いもモチベーションになりますよ。

 ワーホリ協会では、クオリティの高い英語学校やコースをご提案し、プランニングのお手伝いをしています！

＞＞試験対策コースについてカウンセラーに相談する！

===========

2. 国際資格・専門スキルの取得

「永住権まで取るかは、まだ不確実。でも、海外でも活かせるスキルを身につけたい！」という方は、国際資格の取得もおすすめ。

⇒おすすめの資格は？

▼バリスタ:

短期間で資格取得が可能で、カフェでの就職に有利です。日本に帰国後も、経験としてアピールできる

▼日本語教師:

専門コースを受講することで、海外で日本語を教えることができる。

▼チャイルドケア・介護:

どの国でも比較的需要が高く、専門学校で資格取得後に、就労ビザに繋がりやすい。

実例として、ワーホリ後にチャイルドケアの専門学校に進み、そのまま現地で就職した方や、バリスタ資格を取得して、日本のカフェで活かしている方もいます。

　＼専門留学も、ワーホリ協会®／
　資格取得コースについて相談する！

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☆迷ったら「情報収集」と「相談」☆

実現可能なアクションプランを立てるためには、まずは情報収集から。

ある程度ご自身で調べたら、プロに相談するのがおすすめ。

＞＞現地の移民コンサルタントに相談しよう！

 永住権や就労ビザの最新情報、申請条件などを詳しく教えてくれます。初回相談が無料のコンサルタントも多いので、ネットで現地のサービス窓口を調べてみましょう。

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3.「やっぱり一時帰国」という選択もアリ！

　「いったん帰国して落ち着こうかな」

　「ゆくゆくは再渡航もあるけど、職歴がスカスカ」

日本に帰国して安定したキャリアをつくることも、とても重要です！

海外で伸ばした、コミュニケーション力や、接客スキルなどを活かせる仕事もたくさん。例えば、下記のような企業では、ワーホリ・留学経験がプラスに評価されやすい傾向にあります。

• 英語教育事業: 

英会話コンサルタント、留学カウンセラー、オンライン英会話講師など、自身の語学力と海外経験を、強みの１つとして、活かすことができる。

• インバウンド・観光業界:

 海外からの観光客を相手にする旅行会社、ホテル、通訳・ガイドなど、異文化理解とコミュニケーション能力が強みになる。

• 外資系企業・グローバル企業:

海外との取引がある企業での営業、マーケティング、事務職など、語学力だけでなく、異文化適応能力や主体性が評価されやすい。

===========

◆「ワーホリ・留学特化型転職サポート [リプナビ] 

 『リプナビ』のキャリアサポートでは、海外経験を活かしたい方向けに、ぴったりの求人をご提案します！ 自分では気づけない可能性に出会えるチャンス(#^.^#)

＞＞＼Take a Leap! 信じて思い切れ！／ LeaP Navi [リプナビ]　　　　

（※ワーホリ協会の子会社ワンランクが提供しています）

＜さいごに＞

「帰りたくない！」という気持ちも、「将来どうしよう…」という不安も、だれもが経験すること。焦らず自分と向き合い、納得のいく選択をしましょう。

＜おすすめ記事＞

・帰国後に人気のおしごと３選《英語×education》

・【利用しないともったいない！】グローバル転職サポート『リプナビ』

本記事では、留学・ワーホリから帰国した方々に、人気のお仕事をまとめています。

なかでも《教育分野》にフォーカスしてご紹介☆彡

＞＞ご自身のキャリア選択に役立ててみてくださいね！

※実際には企業ごとに、採用条件に幅がありますのでご参考まで。

＜目次＞

■英会話スクールのスタッフ
■インターナショナルスクールのスタッフ
■留学カウンセラー

それぞれの職種について、下記をまとめています

1.　主な仕事内容
2.　求められるスキル
3.　TOEICレベル

＝＝＝＝＝＝＝

◆英会話スクールのスタッフ

英会話スクールスタッフの仕事は、生徒さんのサポートとスクール運営。

具体的には、
・カウンセリングで学習目標をヒアリングし、最適なコースを提案。
・レッスンの予約管理、入会手続きなどの事務作業
・外国人講師のスケジュール管理、連携　など

スクールによっては、イベント企画やSNS配信などを経験するチャンスもあります♪

求められるスキル

▶コミュニケーション能力
生徒さんの目標や悩みをくみとり、最適な学習プランを提案するために、コミュニケーション力は必須。ネイティブ講師はじめ、他のスタッフとの連携もスムーズにとれる必要があります。

▶冷静な判断力
レッスンに関する質問や、スタッフからの要望に対して、冷静かつ的確に対応することが求められます。

▶基本的なPCスキル
生徒管理システム、予約システムなどを使った事務作業が多い。

TOEICレベル

英会話スクールの場合、必ずしも高い英語力は必須ではありませんが、日常会話レベルがあると望ましいです。

ネイティブ講師とも日々会話したり、コマめにフォローすることで、スムーズな運営につながります。
※ビジネス英語に特化したスクールなどでは、採用基準（TOEIC 800点相当以上など）を設けています。

★ここが魅力★
　現時点の英語力に自信がない方もチャレンジできる

◆インターナショナルスクールのスタッフ

インターナショナルスクールのスタッフは、多様なバックグラウンドを持つ生徒たちをサポートします。当然、英語と日本語を用いたコミュニケーションが不可欠で、異文化理解も重視されます。

主な仕事内容は、
・入学希望者への案内 / 生徒のカウンセリング
・保護者や教職員との情報共有
・イベント運営、広報など

求められるスキル

▶ホスピタリティ精神
生徒が安心して学べ、保護者からも信頼できる環境を提供するため、きめ細やかな配慮が必要です。生徒の個別の悩みに寄り添う姿勢も大切。

▶高いコミュニケーション能力
さまざまな国籍や文化を持つ生徒・スタッフと接するため、明確で柔軟なコミュニケーションが求められます。保護者とスタッフの間で、調整をすることも。

TOEICレベル

インターナショナルスクールでは、一般的にビジネスレベルの英語力が必要となります。TOEICスコアとしては、800点程度が目安です。

関係者へのメール対応、ビジネス文書の作成など、実践的スキルが求められます。

◆留学カウンセラー

主な仕事内容は、
・留学希望者へのヒアリング：個人の希望や不安などをしっかり把握。
・留学プランの提案：国、学校、期間、予算に合わせてベストな提案をします。
・学校への出願手続き、ビザ申請のサポート、航空券の手配など

※エージェントによっては、セミナー/イベントの運営なども担当。

求められるスキル

▶カウンセリングスキル
顧客の漠然とした夢や不安を、丁寧に引き出すための傾聴力。複雑な情報や手続きを分かりやすく案内する説明力がマスト。

さらに出発までの準備期間（半年～1年程度）、継続してフォローするため、信頼構築も大切です。

▶留学に関する幅広い知識
滞在国のビザ要件、生活情報（物価、給与水準など）、学校のカリキュラム等、幅広い知識が求められます。

もちろん、最初からすべて網羅している人は、なかなかいません。入社後にしっかり知識を吸収していくことが大事。

▶情報収集力＆スピード感
膨大な情報の中から、顧客に有益なものを探し出す能力も不可欠。情報を常にアップデートして、正確な内容を伝えることが求められます。

また、渡航先でのトラブル対応など、リアルタイムで状況把握するスピード感も必要。日頃から、海外の時事ニュース（経済状況、国際的な事件、自然災害など）にもアンテナをはる姿勢が大切です。

★ここが魅力★
　自身の留学経験が活かせる！

カウンセラー職の場合、多くのエージェントで、自らの留学経験を要件としています。

自分がお客様の立場だったら、やはり現地の実態に詳しい人から、アドバイスを受けたいですよね。リアルな体験談は説得力があり、海外生活に不安を感じる方をポジティブにさせる効果ありです！

TOEICレベル

留学カウンセラーは、TOEIC 750点以上を目指すとよいでしょう。
※海外の教育機関への連絡や、現地のニュースなどを収集する上で必要なレベル。

＜さいごに＞

今回ご紹介したもの以外にも、英語を活かせる職種はたくさんあります。

転職を控えている方は、まずは視野を広げて進めていくのがコツです。

＜おすすめ記事＞

・ワークライフバランス重視派に♪【人気の職種TOP3】

・【渡航者インタビュー】「好き」を原動力に。ワーホリでカナった英語講師の道